Op deze pagina
- Het belang van doorgroeien voor ambitieuze professionals
- Hoe vergroot jij je kans op doorgroeimogelijkheden?
- Hoe kun je doorgroeien?
- Doorgroeien in een andere rol
- Welke rollen hebben veel doorgroeimogelijkheden?
- Veelgestelde vragen over doorgroeien
Het belang van doorgroeien
Niets geeft meer voldoening dan groeien. Dat kan op professioneel vlak of in je persoonlijke ontwikkeling. Een positie die je uitdaagt geeft je energie en houd je gemotiveerd. Daarom is het cruciaal om focus te houden op kansen in je organisatie, je eigen groei en je ambities.
Ik droom en zoek naar wegen om die dromen te verwezenlijkenLisa Smits, Engineering-trainee bij Yacht
Doorgroeimogelijkheden vergroten
Als jij kansen ziet om je next step te zetten, dan moet je weten hoe je die pakt. Daarvoor moet je in mogelijkheden denken en zelf die kansen creëren. Dat begint bij zichtbaar zijn in de organisatie door je prestaties en jezelf zo te profileren. Zo pak je dit aan:
- Breng in kaart waar jij heen wilt groeien. Met zelfreflectie breng jij je ambities en expertise in beeld. Zo ontdek je wat voor positie bij je past en waarin je wilt uitblinken.
- Blijf op de hoogte van ontwikkelingen en trends. Zo creëer je kansen voor jezelf. Kom jij met nieuwe ideeën, dan maak jij jezelf interessanter voor nieuwe positie. Breng je ideeën naar voren tijdens meetings of in gesprek met andere experts.
- Blijf presteren en werken aan je skills. Laat zien dat je continu op niveau presteert en successen boekt. Na verloop van tijd wordt jouw meerwaarde opgemerkt. Werk bijvoorbeeld aan je presentatievaardigheden, je autonome werkhouding of je visie op het vakgebied.
- Benoem je ambities bij de juiste persoon. Wees assertief, breng jouw ambities naar voren in een gesprek met jouw mentor of iemand uit je netwerk. Maak duidelijk waarin jij wilt doorgroeien, vraag om advies en stel samen een persoonlijk ontwikkelplan op. De juiste persoon kan jou de opstap geven naar een volgend, uitdagend project.
Bij Yacht werken we rond ontwikkeling en groei met een gespreksvorm dat we Great conversations noemen. In deze podcast leer je er meer over.
Hoe groei je door?
Doorgroeien in je carrière doe je door jezelf verder te specialiseren of juist te verbreden binnen je positie en te werken aan je teamwork en soft skills.
- Benoem de skills waar je minder goed in bent en focus op hoe je dit kan verbeteren
Elke van Gerven, hr-trainee bij Yacht, legt uit hoe zij haar zelfreflectie gebruikt om door te groeien. “Ik merkte dat ik er hierdoor snel achter kwam waar ik goed en minder goed in ben. De minder goede punten breng ik voor mezelf in beeld en verbeter ik vervolgens bij een volgend project.”
Vraag anderen hierbij om feedback: Positieve feedback en opbouwende kritiek zorgen ervoor dat je nieuwe inzichten krijgt en zo een volgende stap kan zetten. En je krijg hierdoor inzicht in waarin je excelleert. Ook op je krachtigste eigenschappen moet je focus houden om voorop te blijven lopen. - Trek projecten naar je toe die passen bij jouw ambities:
Elke: “Ik startte mijn carrière in de HR, maar op mijn volgende opdracht begon ik als projectondersteuner. Dat vond ik zonde, daarom heb ik meteen aangegeven dat ik meer HR-taken wil oppakken. Ook heb ik zelf gekeken wat voor mogelijkheden er op HR-gebied liggen en wat ik daarin kan betekenen. Zo heb ik mijn eigen opdracht vormgegeven.” - Vergroot je vakkennis:
Volg een opleiding, training of cursus. Gebruik je opleidingsbudget als je die hebt. Laat je drijven door wat jou energie geeft. Lisa Smits, Engineering-trainee bij Yacht, vult Elke aan: “Men kan makkelijk zeggen ‘doe deze opleiding’, maar als dat niet iets is wat jij ambieert moet je dat vooral niet doen.”
Doorgroeien in een andere rol
Als jij een nieuwe uitdaging zoekt en doorgroeien binnen de organisatie om wat voor reden dan ook geen optie is, denk dan eens aan:
Welke rollen hebben veel doorgroeimogelijkheden?
Ben jij toe aan die nieuwe uitdaging? De functies van Yacht zijn gericht op ambitieuze professionals en kennen daarom veel doorgroeimogelijkheden.
