Als Project Manager speel je een belangrijke rol in de transformatie waar de organisatie zich in bevind.
Van diverse projecten evalueer je de planning en de scope, en stel je business cases samen in zeer nauw overleg met de business owner.
Je doet aan risicoanalyse en -beheer, begroot en bewaakt de budgetten en rapporteert over problemen. Je werkt nauw samen met veschillende business teams alsook met het technology department. Je neemt een coachende rol op voor de leden van het projectteam.
Voor de werkstromen binnen het project geef je leiding aan het team verantwoordelijk voor de projectactiviteiten, en evalueer je de resultaten. Vanuit een natuurlijke flow interageer je met interne en externe partners en klanten op alle niveaus van de organisatie, waardoor je een uitstekend stakeholder management realiseert.
Functie-eisen
- Een masterdiploma in economische richting of gelijkwaardig door relevante ervaring
- Je hebt een aantal jaren ervaring met strategische projecten, in een dynamische omgeving
- Je bent sterk geboeid door digitale technologieën en transformaties
- Prince2 en/of Agile/scrum project ervaring
- Je schakelt probleemloos over van helicopterview naar detailplanning
- Je bent in staat om technische suppliers aan te sturen en te challengen
- Affiniteit en ervaring met roadmaps voor digitale transformatie is een mooi pluspunt
- Je hebt een uitstekende kennis van Nederlands en Engels
- Gevorderde kennis van Microsoft Office
Competenties
- Je bent een uitstekende communicator, probleemoplosser en teamspeler die structuur, rust en focus brengt
- Je houdt van de uitdaging om complexe problemen op te lossen
- Met je commerciële en enthousiaste insteek kan je andere positief betrekken
- Je bent gericht op teamwork en communiceert open en direct
- Je bent sterk kritisch ingesteld met sterke analytische vaardigheden
Arbeidsvoorwaarden
Een salaris passend bij je opleiding en werkervaring, 36 vakantiedagen, aanvullende ziektekosten -en pensioenverzekering en een woon-werk vergoeding.
Bedrijfsinformatie
Een wereldwijde organisatie in de energie sector.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.