HLTsamen is de werkorganisatie van de gemeenten Hillegom, Lisse en Teylingen. Vanuit deze organisatie werken wij voor drie gemeenten met samen bijna 90.000 inwoners. Wij beheren en ontwikkelen de openbare ruimte met oog voor kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid. Binnen HLTsamen krijg je de ruimte om zelfstandig te werken, verantwoordelijkheid te nemen en bij te dragen aan maatschappelijke opgaven die direct zichtbaar zijn in de leefomgeving.
Achtergrond en team
Wegbeheer is een van de disciplines binnen het team Beheer Openbare Ruimte. Samen met de assetmanager, beheerder, directievoerder en toezichthouder vorm je het team Wegen. Binnen dit team staan wij voor de kwaliteit en instandhouding van de verhardingen binnen onze gemeenten.
De projectleider is een belangrijke schakel tussen de dagelijkse beheerorganisatie en het interne ingenieursbureau (IOR). De focus ligt op herinrichtingsprojecten die volledig worden uitgevoerd met investeringsbudget. Samen met de assetmanager en beheerder bereid je projectopdrachten voor, waarna het interne ingenieursbureau of jijzelf het project verder uitvoert.
Werkzaamheden
Als projectleider beheer ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding en uitvoering van herinrichtingsprojecten binnen het team Wegen. Samen met de assetmanager en de beheerder bereid je projectopdrachten voor die vervolgens naar IOR gaan. Een deel van deze projecten wordt door IOR uitgevoerd, een ander deel neem je zelf in handen en leid je van start tot oplevering.
In deze rol initieer je onderzoeken om de scope en technische haalbaarheid van projecten vast te stellen. Op basis van de uitkomsten stem je, in samenwerking met andere disciplines, af of een project binnen de afdeling Beheer wordt uitgevoerd of dat het verder wordt uitgewerkt door IOR . Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie van de werkzaamheden, de planning en de
voortgang, en bewaakt het budget.
Daarnaast onderhoud je contacten met interne en externe stakeholders, zoals aannemers, bewoners en collega’s van andere afdelingen. Je zorgt ervoor dat iedereen goed geïnformeerd is, dat de uitvoering soepel verloopt en dat projecten kwalitatief hoogwaardig en toekomstbestendig worden afgerond.
Op deze manier vervul je een centrale rol in het realiseren van herinrichtingsprojecten en draag je direct bij aan een veilige, duurzame en aantrekkelijke openbare ruimte binnen onze gemeenten.
Functie-eisen
Wat wij vragen:
Werk- en denkniveau op hbo niveau
Minimaal een mbo-opleiding wegenbouw, civiele techniek of vergelijkbaar
Aantoonbare ervaring binnen een gemeentelijke organisatie of vergelijkbare omgeving
Minimaal vijf jaar werkervaring in de civiele techniek of wegenbouw
Ervaring met projectleiding en het aansturen van aannemers bij herinrichtings- of infrastructuurprojecten
Ervaring met werken met investeringsbudgetten is een pré
Persoonlijke competenties:
Je hebt een duidelijke aanpakmentaliteit en neemt verantwoordelijkheid voor projectenvan begin tot eind
Je werkt analytisch en behoudt overzicht bij complexe projecten
Je bent communicatief sterk richting interne en externe stakeholders
Je bent organisatorisch vaardig en kunt meerdere projecten tegelijkertijd coördineren
Je bent administratief en financieel nauwkeurig, met oog voor budgetbewaking
Je bent stressbestendig en flexibel, ook bij piekmomenten of onverwachte situaties
Arbeidsvoorwaarden
- start en einddatum: zsm tot en met 31-1-2027
- aantal uren: 28-36 uur per week
- functieschaal: 10
- Zzp'ers kunnen reageren via https://yachtfreelance.talent-pool.com/
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.