Ben jij een ervaren projectleider die energie krijgt van innovatie én verandering? Wil jij een sleutelrol spelen in het realiseren van ons GenAI‑programma en de organisatie klaarstomen voor een toekomst waarin AI centraal staat? Dan zoeken wij jou.
Als Senior Projectleider GenAI leid je (complexe) projecten op het gebied van Generatieve AI. Je bent de verbindende schakel tussen Information Services (centrale IT), Data & Analytics en het GenAIprogramma: je zorgt dat kansrijke use cases niet alleen worden geïdentificeerd, maar ook succesvol en verantwoord worden uitgevoerd. Je hebt daarbij ook aandacht voor de IT infrastructuur voor de toekomst. Voor kleinere initiatieven haal je aanvullende requirements op, zodat we snel kunnen inspelen op mogelijkheden.
De huidige IT transformatie raakt een fundamentele spanningslijn: organisaties willen innoveren met GenAI en agents, terwijl veel kernprocessen nog leunen op klassieke IT. Als organisatie willen we zo veel mogelijk bewegen naar een agentgedreven omgeving. Om dat doel te bereiken, zetten we nu duidelijke stappen. Jij vertaalt deze strategie naar concrete projecten, werkwijzen en besluitvorming binnen de centrale ITorganisatie.
Jouw werkzaamheden komen op het volgende neer:
- Leiding nemen over projecten binnen het GenAIprogramma, inclusief planning, scopebewaking en risicomanagement – in nauwe samenwerking met Information Services en waar nodig andere belanghebbende
- Use cases voor GenAI identificeren, waarderen en prioriteren.
- Requirements ophalen en aanscherpen voor use cases (interviews, workshops, user stories, acceptatiecriteria).
- Stakeholders en multidisciplinaire teams in relatie tot realisatie van use cases coördineren.
- Verandermanagementstrategieën opstellen en uitvoeren om GenAI adoptie te versnellen (communicatie, training, begeleiding van teams).
- Je zorgt ervoor dat governance, security, privacy en compliance rondom data en AI goed worden toegepast.
Functie-eisen
Functie-eisen (Must-Haves)
- HBO/WO niveau, bij voorkeur in IT, bedrijfskunde of een vergelijkbaar vakgebied.
- Aantoonbare ervaring in projectmanagement, waarvan 3 jaar in complexe IT of innovatieprojecten.
- Aantoonbare ervaring met verandermanagement en stakeholdermanagement.
- Kennis van AI‑toepassingen en IT‑architectuur (integraties, platforms, data‑stromen).
- Ervaring met requirements engineering (user stories schrijven, prioriteren, acceptatiecriteria opstellen).
- Bekend met Agile/Lean en/of Prince2; ervaring met Disciplined Agile (DAD) is een pre.
- Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
Pluspunten:
- Certificeringen zoals Agile PM, Prince2, Prosci Change Management.
- Ervaring met AI‑governance, data‑ethiek en security‑by‑design.
Competenties
- Analytisch
- Stakeholdermanagement
- Organisatiesensitiviteit
- Flexibel
- Overtuigend
- Communicatief
Arbeidsvoorwaarden
- Een uitstekend salaris;
- Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
- Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
- 8,33% vakantiegeld;
- 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
- Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling.
Overige arbeidsvoorwaarden:
- Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
- Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
- Opleidingen via de Randstad Digital Academy mét erkende certificaten;
- Referral bonussen tot maximaal € 1.500,- ;
- Collectieve voordelen op verzekeringen en personeelsvoordeelwinkel;
- Vast HR aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding door een talentmanager;
- Kennis- & netwerkevents afgestemd op expertise binnen het vakgebied IT en jouw carrièreontwikkeling.
Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers). ZZP is niet toegestaan. Ben je zzp'er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!
Bedrijfsinformatie
TNO is een onafhankelijke onderzoeksorganisatie die wetenschap praktisch toepasbaar maakt. De organisatie verbindt mensen en kennis om innovaties te creëren die de concurrentiekracht van bedrijven en het welzijn van de samenleving versterken. Als non-profit organisatie werkt TNO voor zowel het bedrijfsleven als de overheid. De focus ligt daarbij op het oplossen van maatschappelijke uitdagingen op het gebied van bijvoorbeeld duurzaamheid, digitalisering en veiligheid.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.