Gemeente Venlo - Adviseur omgeving
Adviseur omgeving binnen Integrale wijkaanpak Vastenavondkamp.
Taakomschrijving functie Adviseur omgeving
Vastenavondkamp is een wijk waar veel mensen te maken hebben met grote uitdagingen: werkloosheid, armoede, achterstanden in onderwijs, problemen met wonen en gezondheid. De leefbaarheid en veiligheid in de wijk staan onder druk. De wijk kenmerkt zich door een veelvoud aan culturen en nationaliteiten. Vastenavondkamp dient een wijk te worden waar bewoners bewust voor kiezen om er te wonen, waar men zich verbonden voelt met de buurt en waar een sterk gevoel van thuis heerst. We kunnen alleen de juiste effecten behalen als we wijkgericht vanuit verschillende pijlers in een integraal wijkontwikkelingsplan samenwerken: ruimtelijk-fysiek, sociaal-maatschappelijk en op het gebied van veiligheid.
Als Adviseur Omgeving ben je verantwoordelijk voor het omgevingsmanagement in de wijk. De nadruk ligt in deze rol op de sociaal maatschappelijke kant en veiligheid. Je functioneert als een spin in het web om relaties met professionele partners en andere belanghebbenden te onderhouden. Je bent een verbindende kracht die weet wat er leeft in de buurt. Je coördineert en ondersteunt waar nodig initiatieven en kleinere projecten in de wijk, waarin we samenwerken met onze partners. Dit betreft bijvoorbeeld kleinere ruimtelijk-fysieke initiatieven zoals de vergroening van voortuinen, bewonersinitiatieven ter verbetering van de leefbaarheid, het creëren van aantrekkelijke ontmoetingsplekken of de aanpak van verpauperde of sociaal onveilige plekken. Je stelt een participatieplan voor de wijk op en draagt zorg voor de uitvoering. Je werkt vanuit het buurtpunt in de wijk en vervult de rol van voorzitter van het Serviceteam waar professionals periodiek hun interventies afstemmen.
Team Project- en Procesmanagement
Het team is verantwoordelijk voor de projectmatige voorbereiding en realisatie van grootschalige en/of complexe initiatieven. Denk hierbij bijvoorbeeld aan gebiedsontwikkelingen als Vastenavondkamp, het Kazernekwartier, centrumontwikkeling, de realisatie van een nieuw zwembad en multifunctionele accommodaties, woningbouwinitiatieven en projecten op het gebied van duurzaamheid. Met het initiëren en realiseren van deze opgaven draagt het team bij aan het realiseren van de (programma)doelen van de stad.
Ook belangrijk
Je standplaats is midden in de wijk Vastenavondkamp. Je bent gedurende je inzet op de standplaats aanwezig met het oog op samenwerking en afstemming. De verwachte inzet bedraagt gemiddeld 28 uren per week (verdeeld over de week). De duur van de inzet bedraagt zes maanden met optie op meerdere verlengingen. Je rapporteert functioneel aan de procesmanager Vastenavondkamp.
Functie-eisen
Jouw profiel als Adviseur Omgeving
- Je beschikt over HBO- of academisch werk- en denkniveau, verkregen door opleiding en/of ervaring;
- Je hebt ruime, aantoonbare ervaring (>5 jaar) met het omgevingsmanagement van wijkontwikkelingen, op het snijvlak van sociaal-maatschappelijke en ruimtelijke opgaven;
- Je beschikt over een sterk ontwikkeld omgevingsbewustzijn en gevoel voor integriteit;
- Je bent een stevige gesprekspartner voor professionele partners (welzijnsorganisaties, corporaties) op tactisch niveau. Tegelijkertijd ben je ook toegankelijk voor bewoners uit de buurt;
- Jouw aanpak kenmerkt zich onder andere door resultaatgerichtheid, verwachtingsmanagement en voorspelbaarheid.
Arbeidsvoorwaarden
- Functie: Adviseur omgeving, met nadruk op sociaal maatschappelijke kant
- Soort dienstverband: In loondienst via Yacht of ZZP
- Inschaling conform: CAO Gemeenten, schaal 11
- Max. salaris (afhankelijk van kennis en ervaring): Max. € 6400 obv 36 uur
- Startdatum: 12-1-2026
- Einddatum: 30-6-2026
- Aantal uur: 28 uur per week
- Gesprekken worden gepland in de week van 5-1-2026
Wil je als ZZP’er reageren op deze opdracht? Dat kan via Yacht Freelance: https://yachtfreelance.talent-pool.com/
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.