We hebben een nieuwe vacature voor ervaren een Technisch Manager Infra bij onze klant - Yunex Traffic in Zoetermeer.
Over de rol:
Als Technisch Manager ben je de spil in ons engineeringsteam. Je geeft direct leiding aan een groep lead engineers, die op hun beurt weer diverse engineers aansturen. Het team waarin je werkt is dynamisch en varieert in grootte tussen de 8 en 20 professionals.
Je bent niet alleen verantwoordelijk voor de techniek, maar vooral voor de mensen. Je bent een rasechte 'mensenmens' die begrijpt dat een succesvol project valt of staat bij een goede sfeer en een vlekkeloze samenwerking, zowel intern als met de klant.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Je realiseert met je team het volledige technisch ontwerp, nauw aansluitend bij de wensen van de klant.
- Je zorgt dat verschillende disciplines naadloos blijven samenwerken om tot een werkende totaaloplossing te komen.
- Je ziet toe op het Systems Engineering proces, inclusief Requirementmanagement en Verificatie & Validatie.
- Samen met de Projectmanager en Projectcontroller bewaak je de scope, het budget en de planning.
- Je creëert een inspirerende werkomgeving waarbinnen iedereen optimaal kan presteren.
Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!
Functie-eisen
- Een afgeronde technische HBO- of WO-opleiding op het gebied van Elektrotechniek, Industriële Automatisering, of gelijkwaardig;
- Ruime werkervaring in een engineersomgeving, waarvan minimaal 5 jaar op het gebied technisch projectmanagement;
- Kennis van system engineering methodieken is zeer wenselijk;
- Je bent Iemand die op natuurlijke wijze mensen en opgaven met elkaar verbindt;
- Je beheerst Nederlands en Engels op B2 niveau
Competenties
- Je bent een ondernemende teamspeler die energie krijgt van het laten groeien van mensen.
- Je bent communicatief ijzersterk, integer en je weet rust te bewaren in een dynamische projectomgeving.
- Je hebt ervaring met het coachen en ontwikkelen van anderen
Arbeidsvoorwaarden
Wat wij bieden
- Een uitdagende leidinggevende positie binnen een innovatieve omgeving.
- De kans om grote, technisch complexe projecten van A tot Z te begeleiden.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief.
Daarnaast:
- Dit betreft een detacheringsovereenkomst voor de duur van één jaar, met uitzicht op verlenging en mogelijke vaste indiensttreding bij het bedrijf.
- Een solide maandsalaris, volledig afgestemd op jouw ervaring en vaardigheden;
- Extra financiële waardering in de vorm van een 13e maand (naar rato opgebouwd) en 8% vakantietoeslag;
- Een pensioenregeling die ingaat vanaf je allereerste werkdag;
- €750 netto voor het professioneel inrichten van je thuiswerkplek;
- 25 vakantiedagen per jaar (op basis van 40 uur per week);
- Vergoedingen voor reiskosten, internet en thuiswerkfaciliteiten ter ondersteuning van jouw flexibiliteit.
Bedrijfsinformatie
Yunix Traffic is een technologische organisatie met meer dan 230 bevlogen medewerkers in Nederland en ruim 3.200 wereldwijd, die zich inzetten voor innovatieve en complexe infrastructuurprojecten. Het bedrijf ontwikkelt, realiseert en onderhoudt IT-platformen, automatiseringsoplossingen en technische systemen voor bruggen, tunnels, waterkeringen, sluizen en (water)wegen.
Met deze oplossingen draagt Yunix Traffic bij aan een hogere kwaliteit van leven, verbeterde verkeersveiligheid en meer duurzaamheid. Door intensief samen te werken met opdrachtgevers en oog te hebben voor elkaars belangen, worden projecten succesvol en toekomstbestendig gerealiseerd. Concrete huidige projecten zijn bijvoorbeeld de renovatie van Spijkenniserbrug en Brug over de Noord, het Stockholm Bypass Project en de Verkeers Centrale Amsterdam.
Locatie: Zoetermeer (Nederland)
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.