Binnen het Omgevingsprogramma Circulaire Stad zet de Gemeente Amersfoort grote stappen in de transitie naar een duurzame toekomst. Jij krijgt als Projectmanager Schoon en Emissieloos Bouwen (SEB) een sleutelrol in het realiseren van deze cruciale opgave. Je verbindt beleid direct met de praktijk en zorgt voor vooruitgang binnen gebiedsontwikkeling, mobiliteit en bouwlogistiek.
In deze rol ligt jouw focus op het adviseren en coördineren van aanbestedingstrajecten voor de Openbare Ruimte in 2026 en 2027. Je bent verantwoordelijk voor het volledige proces, van selectie tot afronding. Je voert laadscans uit voor bouwplaatsen, ontwikkelt stimuleringsmaatregelen en werkt nauw samen met mobiliteitscollega’s over de inzet van publieke laadpunten. Daarnaast adviseer je over welk materieel standaard emissieloos uitgevraagd kan worden. Je bent de verbindende kracht die regionale samenwerking met de provincie en gemeente Utrecht versterkt en resultaten inzichtelijk maakt door middel van scherpe monitoring.
Je werkt binnen de afdeling Programma’s & Projecten in een team van professionals die grenzen verleggen. Omdat samenwerking essentieel is voor succes, werk je fysiek op het gemeentehuis in Amersfoort op maandag, dinsdag en woensdag of donderdag.
Functie-eisen
Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding;
Je hebt aantoonbare ervaring met projectmatig werken binnen duurzaamheid, mobiliteit of circulaire economie;
Je hebt ervaring als adviseur circulair inkopen en opdrachtgeverschap bij een grote gemeente;
Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar op de vastgestelde werkdagen (ma-di-wo of ma-di-do).
Competenties
Jij bent een resultaatgerichte professional met een sterke drive om impact te maken. Met jouw omgevingsbewustzijn en uitstekende communicatieve vaardigheden weet jij verschillende stakeholders te verbinden en mee te krijgen in de transitie. Je bent analytisch sterk, waardoor je complexe monitoring vertaalt naar heldere beleidsproducten. Als proactieve teamplayer organiseer jij je werk efficiënt en verlies je de stip op de horizon nooit uit het oog.
Arbeidsvoorwaarden
Primaire arbeidsvoorwaarden
Het salaris is afhankelijk van jouw profiel en gaat uit van schaal 11 met een maximum van €6751 uitgaande van 36 uur per week. Je krijgt dus:
- 12 x je maandsalaris
- Een 13e maand die periodiek naar rato wordt uitgekeerd
- 8,33% vakantiegeld berekend over 12 maandsalarissen
Contractvorm
- Minimaal een jaarcontract, waar we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract
- Je krijgt altijd 100% van jouw salaris betaald gedurende jouw arbeidsovereenkomst
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Pensioen Plus regeling (opbouw vanaf dag 1)
- Jaarlijks netto €3500,- opleidingsbudget
- Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten
- Mogelijkheid tot bonussen
- 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur
- Reiskostenvergoeding
- Thuiswerkvergoeding
Ben jij ZZP-er en mis het hebben van fijne collega's? Dan is een dienstverband bij YACHT zeker het overwegen waard!
Ben jij ZZP-er? Mocht deze rol open staan voor ZZP-ers, dan is deze te vinden op ons yacht.freelance portal. Ga naar https://yachtfreelance.talent-pool.com/ om je in te schrijven en op de hoogte te zijn van mooie freelance opdrachten!
Bedrijfsinformatie
Bij Yacht liggen er talloze mogelijkheden voor je open:
Als je bij Yacht in dienst komt en verschillende projecten uitvoert bij onze opdrachtgevers, profiteer je van een uitstekende CAO met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van de functie behoort een lease-auto zelfs tot de mogelijkheden. Maar wat minstens zo interessant is, zijn de ontwikkelingsmogelijkheden die je krijgt. Leerzame projecten worden aangevuld met opleidingen en cursussen, omdat we bij Yacht het belang van voortdurende persoonlijke groei erkennen.
Heb je liever een direct dienstverband bij onze opdrachtgevers? Dat is ook mogelijk, aangezien werving en selectie een belangrijk onderdeel van onze dienstverlening vormt. Benieuwd? Ik vertel je graag meer.
Lees meer over werken bij Yacht Engineering via deze link: https://www.yacht.nl/professionals/vakgebieden/engineering/construction-infrastructure
Waarom kiezen voor Yacht?
Uitdagende opdrachten bij vooraanstaande organisaties, een uitgebreid netwerk en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen: dat zijn de voordelen van werken bij Yacht. Bij ons krijg je alle ruimte om te groeien. Samen zoeken we naar opdrachten die bij jou passen en helpen we je om je ambities waar te maken. Dit doen we onder andere door middel van opleidingen en coaching. Bovendien nodigen we je uit voor interessante bijeenkomsten, kennissessies en inspirerende uitjes. Bij Yacht heb je ook toegang tot een netwerk van duizenden professionals die graag hun kennis met jou delen.
Werken als senior consultant bij Yacht
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.