Aanleiding & Doelstelling
We zoeken iemand die onze organisatie en het bestuur begeleidt en ondersteunt bij het opstellen van de kaderbrief en begroting 2027 en daarbij een projectleidersrol vervult.
De gemeente Best is erg in beweging. Een kleinere gemeente met grote ontwikkelingen en vraagstukken: explosieve verwachte groei van het aantal inwoners in de komende 10 jaar (ook wel schaalsprong genoemd) als gevolg van ontwikkelingen in de Brainport regio, gemeenteraadverkiezingen en een aanstaande fusie per 1-1-2028 met de gemeente Oirschot. Bestuur en Strategisch team hebben de strategische opdrachten geformuleerd en daarbij geconstateerd, dat de verbinding in de lijn tussen middelen en inhoud, onderbelicht is. Sinds 2 december 2025 is er sprake van wettelijk Arhi toezicht.
Best is een ambitieuze gemeente en de middelen waren ook voorhanden om die ambities te kunnen realiseren. Er is in die ambities in het verleden weinig tot geen inhoudelijke focus aangebracht en er zijn geen echte (financiële) keuzes gemaakt. Echter, door grote financiële druk en de hierboven geschetste ontwikkelingen, zijn we in een andere tijd beland. Dit vraagt om een ambtelijk en bestuurlijk integraal, gedragen proces van Planning & Control en dus de P&C producten; meer gedragenheid en daarom ook meer ‘grip’ De P&C producten zijn immers van de organisatie in zijn geheel.
De gemeente Best heeft de meerjarenbegroting technisch sluitend maar er ligt er een opgave voor de Kaderbrief 2027. De dreigende tekorten beperken ons in onze handelingsruimte en investeringsvermogen, terwijl die ruimte hard nodig is gelet op de ontwikkelingen rond het programma Schaalsprong (regio) en de fusie Best – Oirschot per 1-1-2028.
We moeten keuzes maken in de Kaderbrief en Begroting en daarvoor zoeken we een projectleider.
Profiel Projectleider Kaderbrief en Begroting 2027
Verkenning opdracht
- Verkennen van de invalshoeken van de stakeholders. Gesprekken met o.a. College (Raad), Strategisch team, teamleiders, (strategisch) adviseurs, financieel consulenten en concerncontroller. Afstemming met leden van de audit cie. van de gemeenteraad.
- Opstellen van een proces inclusief tijdslijn voor kaderbrief en begroting.
- Helderheid over het gewenste (financiële) resultaat van de Kadernota 2027 en begroting 2027.
- Inzicht in de gedragen uitgangspunten (inkomsten/ uitgaven; inhoudelijke/ financiële uitgangspunten; prioriteiten/ termijn).
- Bouwen aan ambtelijk en bestuurlijk draagvlak voor de kaderbrief en begroting.
- Vertaling van wettelijke taken en regionale afspraken naar kaderbrief en begroting.
- Inzicht en presentatie van de keuzes die gemaakt kunnen worden.
- Agendering en begeleiding van het bestuurlijke besluitvormingsproces t.a.v. de Kaderbrief en de begroting, als onderdeel van de huidige P&C cyclus.
Omschrijving opdrachtnemer
- Wij zijn op zoek naar een ervaren projectleider met kennis en ervaring op het gebied van de P&C cyclus binnen gemeentelijke organisaties. Een communicatieve projectleider die ervaring heeft met bestuurlijke dynamiek en makkelijk schakelt tussen strategie, middelen en inhoud.
- Een adviseur die ook handelt en als een stevige bestuurlijk en ambtelijke sparringpartner kan optreden. Iemand die betrokken is, rolbewust en gefocust op een (gedragen) resultaat. We zoeken iemand die buiten de gebaande paden durft te gaan en vernieuwende inzichten en ideeën kan brengen op inhoud en proces. De koppeling met de strategische opgaven op het netvlies.
Gevraagde inzet is vooralsnog voor 2 dagen per week, aanwezig in het gemeentehuis van Best. Je werkt nauw samen met de P&C voorbereidingsgroep, welke bestaat uit 3 teamleiders en een senior financieel adviseur. Opdrachtgever is het Strategische team.
Functie-eisen
Je hebt:
- Ruime ervaring binnen gemeentelijke overheid
- Inzicht in de P&C cyclus, toezicht, begroting, kadernota’s en bezuinigingsprocessen
- Politieke sensitiviteit en het vermogen om snel te schakelen in een veranderende context.
- Communicatief sterk en rolbewust
- Ervaring met regievoering op P&C-processen
Competenties
Wie jij bent:
- Politiek en bestuurlijk sensitief
- Rustig, helder
- Stressbestendig en standvastig
- Schakelt soepel tussen strategie en detail
- Brengt structuur en kwaliteit in complexe situaties
- Out of de box denker
- Communicatief sterk
- Hands-on mentaliteit
Arbeidsvoorwaarden
Functietitel: Projectleider Kaderbrief en Begroting
Soort dienstverband: In loondienst via Yacht of ZZP
Inschaling conform: CAO Gemeenten, schaal 11
Max. salaris (afhankelijk van kennis en ervaring): Max. € 6343,- obv 36 uur
Aantal uren per week: 16 uur
Startdatum: maart 2026
Duur van de opdracht: 9 maanden
Graag ontvangen we een motivatiebrief en de geplande vakanties verwerkt in je cv
Wil je als ZZP’er reageren op deze opdracht? Dat kan via Yacht Freelance: https://yachtfreelance.talent-pool.com/
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.