Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier (HHNK) beheert een omvangrijk areaal aan gronden in Noord-Holland boven het Noordzeekanaal. Wegens ziekte van een ervaren collega zoeken wij een tijdelijke versterking die niet alleen dossiers afhandelt, maar als 'vliegende kiep' direct impact maakt op de continuïteit van het cluster Grondzaken.
Wat ga je doen?
In deze rol ben je de spin in het web tussen juridische kaders en de praktijk buiten.
- Dossierbeheer: Je pakt lopende dossiers op en zorgt voor een feilloze administratieve afhandeling en verslaglegging.
- Vestiging & Verkoop: Je houdt je bezig met het vestigen van nieuwe erfpachtrechten, overdracht van rechten en de verkoop van blooteigendom.
- Kennisoverdracht: Je fungeert als mentor. Je werkt nieuwe collega’s in en leert hen hoe zij complexe erfpachtdossiers zelfstandig kunnen afhandelen.
- Advisering: Je adviseert stakeholders over de voortgang en eventuele knelpunten binnen de portefeuille.
Goed om te weten
Je wordt via Yacht ingezet voor jouw expertise en toegevoegde waarde voor het team bij HHNK.
- Startdatum: 2 maart (of later in overleg).
- Duur: Tot 31 december 2026 (met optie tot verlenging).
- Uren: 32 - 36 uur per week.
Functie-eisen
- Je beschikt over een relevante juridische of vastgoedkundige opleiding op minimaal HBO-niveau.
- Je hebt volledige en actuele kennis van het (erf)pachtrecht en aanverwante grondzaken.
- Je hebt aantoonbare ervaring met het vestigen van erfpacht en de verkoop van blooteigendom, bij voorkeur binnen een overheidssetting (waterschap, gemeente of provincie).
- Je bent op de hoogte van de meest actuele jurisprudentie en wetgeving binnen het domein grondzaken en handhaving.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, en kunt complexe materie eenvoudig uitleggen aan collega's en burgers.
Competenties
Als Juridisch Specialist bij HHNK voel je feilloos aan wat er speelt; je begrijpt de politieke en maatschappelijke gevoeligheden en handelt met de juiste bestuurlijke sensitiviteit. Zelfs bij een hoge werkdruk bewaar je het overzicht en blijf je koelbloedig resultaten boeken. Je weegt strikte kaders zorgvuldig af tegen de behoefte aan maatwerk en komt zo altijd tot een gedegen oordeel.
Daarnaast ben je een baken voor het team; met geduld en didactische kracht werk je nieuwe collega’s inhoudelijk in. Administratieve accuratesse is voor jou een tweede natuur, waardoor je dossiers altijd feilloos op orde zijn. Je bent doortastend en resultaatgericht, wat ervoor zorgt dat je zaken niet alleen adviseert, maar ook juridisch en administratief succesvol afrondt.
Arbeidsvoorwaarden
Wij verwelkomen jou graag bij Yacht voor deze opdracht om ingezet te worden voor jouw expertise en toegevoegde waarde bij HHNK.
- Een salaris tussen de € 3.800,- en € 5.000,- per maand o.b.v. 36 uur (inschaling op basis van kennis en ervaring)
- Een contract voor de duur van de opdracht voor 36 uur per week
- Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
- 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- Flexibele feestdagen
- Een reiskostenvergoeding (OV 100% of auto EUR 0,23 p/km)
- Diverse bonusregelingen
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
- Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
- Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Yacht Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
Deze vacature staat niet open op basis van ZZP.
Bedrijfsinformatie
Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier zorgt voor droge voeten en schoon water in Noord-Holland. Werken bij HHNK betekent werken in een organisatie waar maatschappelijke betrokkenheid en professionele nuchterheid samenkomen. Het cluster Grondzaken kenmerkt zich door een informele werksfeer met korte lijnen, waar jouw expertise direct wordt gewaardeerd.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.