Ben jij een strategische verbinder met oog voor kansen? Kun jij bijdragen aan de toekomst van Lelystad door subsidieprojecten te ontwikkelen die écht impact maken? Heb jij het vermogen om subsidiemanagement organisatie breed structuur te geven? Wij bieden jou de kans om het verschil te maken en maatschappelijke, ruimtelijke en economische projecten tot bloei te brengen!
Voor deze functie zoeken we een subsidieadviseur op senior niveau met ruime ervaring, expertise en competenties waarmee een sterke en veelzijdige invulling aan deze functie wordt gegeven.
Wat ga je doen?
Subsidies zijn een essentiële motor achter de ambities van onze gemeente. Met meer dan 60 lopende subsidies, goed voor een gezamenlijke waarde van ruim 160 miljoen euro zijn subsidies een belangrijk middel om maatschappelijke, ruimtelijke en economische projecten te realiseren. Als Senior Adviseur Subsidies speel jij een sleutelrol in het waarmaken van deze ambities.
In deze functie ben jij verantwoordelijk voor het ontdekken van nieuwe subsidiekansen en het opstellen van sterke aanvragen. Je zorgt ervoor dat gemeentelijke projecten optimaal gebruikmaken van beschikbare middelen waarbij je voortdurend kijkt naar kansen op regionaal, nationaal en Europees niveau. Jouw werk is niet alleen gericht op het vinden van financiering, maar ook op het bouwen van duurzame verbindingen tussen beleid, uitvoering en externe subsidieverstrekkers. Hierbij werk je ook intensief samen met onze lobbyist (vacature).
Samen met je collega-adviseurs in het Subsidiebureau vorm je het hart van het subsidieproces. Jij richt je vooral op de voorkant: het verkennen van nieuwe mogelijkheden, het pro actief adviseren van interne en externe stakeholders en het opstellen van overtuigende subsidie aanvragen. Waar nodig werk je actief mee aan strategische vraagstukken voor de uitgaande subsidies. Tegelijkertijd ben je het centrale aanspreekpunt voor subsidie gerelateerde vragen binnen de gemeente en naar externe partners toe.
Om succesvol te zijn in deze rol, bouw en onderhoud je een sterk netwerk. Dit netwerk strekt zich uit over diverse afdelingen binnen de organisatie, zoals ruimte, duurzaamheid, economie en het sociaal domein, maar ook naar externe partijen en subsidieverstrekkers. Samenwerking met je Subsidiecontroller die verantwoordelijk is voor het borgen van voorwaarden, het monitoren van de voortgang van de subsidieprojecten en het opstellen van eindverantwoordingen, is essentieel om het subsidieproces soepel en effectief te laten verlopen. Met onze lobbyist (vacature) worden strategisch projecten vormgegeven richting potentiële subsidieaanvragen (ook op EU niveau). Onderdeel hiervan is een strategische agenda voor de korte en midden lange termijn voor toekomstige subsidiekansen.
Jouw werk draagt direct bij aan een duurzame en toekomstbestendige gemeente Lelystad waar maatschappelijke en economische doelen worden gerealiseerd met behulp van optimaal benut subsidiekapitaal.
Functie-eisen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van het zelfstandig aanvragen, ontwikkelen en beheren van subsidies bij een overheidsorganisatie, gericht op zowel regionaal, nationaal als Europees niveau;
- Ruime kennis van relevante wet- en regelgeving en subsidieprogramma’s zoals ESF, ERDF, Horizon en nationale regelingen;
- Een afgeronde opleiding op hbo- of wo niveau;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
- Een breed netwerk binnen het vakgebied;
- Bij voorkeur kennis van het proces uitgaande subsidie.
Daarnaast beschik je over overtuigingskracht en heb je een mentaliteit om voor het maximale resultaat te gaan. Je krijgt energie van samenwerking op nationaal en internationaal niveau en kan financieel-juridische vraagstukken vertalen naar subsidieaanvragen. Je bent een analytische denker, doortastend en stressbestendig. Je bent politiek-bestuurlijk sensitief, dit betekent dat je weet wat er speelt, wat bestuurders drijft en je weet je effectief te manifesteren in complexe krachtenvelden. Oftewel je hebt oog voor verhoudingen en belangen.
Competenties
- Bestuurlijk sensitief: Je begrijpt de politiek-bestuurlijke dynamiek en weet hoe je daarin effectief opereert.
- Overtuigend: Jij staat stevig in jouw schoenen en creëert moeiteloos draagvlak voor jouw adviezen.
- Analytisch: Complexe processen doorzie jij snel; jij legt direct het verband tussen inhoud en financiën.
- Verbindend: Jij zoekt de samenwerking op om tot integrale, gedragen oplossingen te komen.
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris tot €6900,- per maand o.b.v. 36 uur
- Een contract voor bepaalde tijd van 32-36 uur per week
- 25 vakantiedagen
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- Een goede reiskostenvergoeding
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling
- Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Yacht Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
Bedrijfsinformatie
Het team Subsidie bureau bestaat uit medewerkers met diverse talenten en ervaringsgebieden. Wij hebben een sterk verantwoordelijkheidsgevoel voor het ondersteunen van de organisatie. Onze werkwijze kenmerkt zich door een grote mate van zelfstandigheid waar veel ruimte is om elkaar te ontmoeten en kennis te delen. We zijn een zelfstandig werkend team, dat onder andere verantwoordelijk is voor het proces van uitgaande subsidies, het initiëren en realiseren van kansrijke subsidieaanvragen voor gemeentelijke opgaven en het aanvragen en verantwoorden van inkomende subsidies binnen de organisatie. Ook werken we samen met de partners van de arbeidsmarktregio Flevoland voor het benutten van Europese ESF gelden en zijn aanspreekpunt voor subsidies voor zowel de interne als externe relaties.
Onze snelle procedure: Wij houden niet van wachten. Na je sollicitatie ontvang je binnen 15 minuten een reactie via WhatsApp. Vervolgens plannen we een telefonische kennismaking en een gesprek met onze Talent Acquisition Specialist. Voor je het weet, start je aan je eerste opdracht!
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.