Als Juridisch Adviseur OOV ben je de juridische geweten van het team Openbare Orde en Veiligheid. In deze tijdelijke rol (ter vervanging van zwangerschapsverlof) zorg je voor zorgvuldige besluitvorming bij thema's die de veiligheid van onze inwoners direct raken. Je bent een sparringpartner voor de burgemeester en begeleidt tevens een startende collega-jurist in het team.
Werkzaamheden
- Je adviseert de burgemeester en adviseurs OOV over bevoegdheden en juridische kaders.
- Je stelt juridische onderbouwingen op voor maatregelen zoals de Wet aanpak woonoverlast, gebiedsverboden en pandsluitingen.
- Je adviseert over de Alcoholwet en de toepassing van de Wet Bibob.
- Je geeft opvolging aan bestuurlijke rapportages in samenwerking met de adviseurs OOV.
- Bij afwezigheid van de andere jurist ondersteun je de Boa’s en vergunningverleners bij APV-vraagstukken.
Functie-eisen
- Je hebt een afgeronde juridische HBO- of WO-opleiding.
- Je hebt aantoonbare ervaring bij een gemeente (vereist).
- Je bent bekend met bestuurlijke processen en bent politiek sensitief.
- Je bent in staat om na een korte introductie direct zelfstandig met lopende dossiers aan de slag te gaan.
Competenties
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
- Samenwerken
- Flexibiliteit (bereidheid om soms buiten kantoortijden te werken)
- Kwaliteitsgerichtheid
- Resultaatgerichtheid
- Klantgerichtheid
wensen - Je bent in ieder geval beschikbaar op woensdag en donderdag.
- Je beschikt over uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.
Arbeidsvoorwaarden
Wij verwelkomen jou graag bij Yacht voor deze opdracht om ingezet te worden voor jouw expertise en toegevoegde waarde bij de gemeente.
- Een salaris tussen de € 3.674,- en €6.343,- per maand o.b.v. 36 uur (inschaling op basis van kennis en ervaring)
- Een contract voor de duur van de opdracht voor 32 of 36 uur per week
- Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
- 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- Flexibele feestdagen
- Een reiskostenvergoeding (OV 100% of auto EUR 0,23 p/km)
- Diverse bonusregelingen
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
- Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
- Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Yacht Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
Bedrijfsinformatie
- Startdatum: 16 februari 2026.
- Duur: 5 maanden (ter vervanging van zwangerschapsverlof).
- Omvang: 24 uur per week (minimaal 18 uur).
- Locatie: Voorkeur voor fysiek op kantoor in Medemblik; 50/50 hybride is bespreekbaar.
- ZZP is niet mogelijk; de opdracht kan door een zzp'er tijdelijk in loondienst worden uitgevoerd.
Bij Randstad Professional | Yacht gaat het om expertise en het oplossen van organisatie-uitdagingen. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor de inhoud van de opdracht, maar in toenemende mate ook voor het proces en het eindresultaat. Je werkt aan inhoudelijk uitdagende en strategische vraagstukken, waarbij je meedenkt over het doel, de aanpak en het gewenste resultaat. Je krijgt meer autonomie en de kans om te groeien in verantwoordelijkheid en ondernemerschap, met ondersteuning van een commercieel manager of een senior consultant van Yacht.
Het werken bij/via Randstad Professional | Yacht biedt jou een versnelde ontwikkeling en een duidelijk loopbaanperspectief. Je bouwt mee aan een steeds uitdagender portfolio en vergroot jouw eigen marktwaarde. Je wordt onderdeel van een hechte community en je valt onder de eigen arbeidsvoorwaardenregeling van Randstad Professional | Yacht, wat voordelen biedt zoals een vast maandelijks salaris en een duidelijk pakket aan aanvullende arbeidsvoorwaarden.
Als Randstad Professional | Yacht concentreren we ons op opdrachten die dicht bij onze bestaande expertise liggen. Per opdracht spreken we met de organisatie af wat het gewenste doel van de opdracht is en welke inspanning nodig is om daar te komen.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.