Als Junior Business Controller ben jij de toekomstige game-changer. Je ondersteunt het management bij het nemen van cruciale strategische beslissingen door jouw scherpe analyses en toekomstgerichte adviezen. Geen saaie rapporten, maar dynamische inzichten die direct impact hebben! Je werkt nauw samen met de financial controller, gebruikt hun data als basis en vertaalt deze naar concrete, bruikbare adviezen voor de toekomst. Denk hierbij aan taken zoals:
- Opstellen van budgetten en prognoses: Je helpt bij het vormgeven van de financiële toekomstplannen.
- Analyseren van prestaties en afwijkingen: Je duikt in de cijfers om te begrijpen wat goed gaat en waar bijsturing nodig is.
- Identificeren van trends en risico's: Je signaleert kansen en knelpunten en adviseert proactief.
- Ondersteunen bij investeringsbeslissingen: Je draagt bij aan weloverwogen keuzes voor de lange termijn.
- Maken van heldere managementrapportages: Je presenteert complexe informatie op een begrijpelijke manier.
Als junior Business Controller bij Yacht werk je zes tot twaalf maanden aan uitdagende opdrachten bij topbedrijven zoals ASML, Eco Heating, en Achmea. Elke opdracht is een nieuwe kans om te leren, te groeien en je netwerk uit te breiden. Jouw wensen staan centraal bij het vinden van de perfecte match, want wij geloven dat jij alleen excelleert als je ergens echt op je plek bent. Onze consultants staan klaar om jou te begeleiden en te coachen, zodat jij altijd het beste uit jezelf haalt.
Bij Yacht investeren we in jouw toekomst. We bieden je een uitgebreid coachings- en begeleidingstraject om zowel je persoonlijke als professionele doelen te bereiken. Via inspirerende masterclasses blijf je op de hoogte van de laatste financiële trends en ontwikkelingen. En het mooiste? Dit alles doe je samen met je collega's, waardoor je direct een waardevol netwerk opbouwt.
Functie-eisen
Wij vragen van jou als Interim Business Controller:
- Je hebt een afgeronde Bachelor of Master in bedrijfseconomie, accounting, finance of control;
- Je beschikt over tenminste 2 jaar werkervaring als Financial controller;
- Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift en bent bij voorkeur ook vaardig in Engels;
Competenties
- Je hebt een proactieve instelling en wil jezelf continu persoonlijk- en vakinhoudelijk ontwikkelen en uitdagen;
- Je ontmoet graag nieuwe mensen bij Yacht en opdrachtgevers
Arbeidsvoorwaarden
Werken als junior Business Controller bij Yacht is een carrière versneller voor jouw loopbaan! We bieden jou:
- Een contract van 32, 36, 38 of 40 uur per week;
- Salarisindicatie €3500 - €4.500 afhankelijk van werkervaring;
- 25 vakantiedagen;
- 8,33% vakantiegeld;
- Pluspensioen vanaf dag 1;
Om jouw carrière te versnellen bieden we je het volgende:
- De kans om als intrimmer binnen Business Control ervaring op te doen bij gerenommeerde bedrijven als Supermicro, DSM, EcoHeating, ASML, DAF en diverse Gemeenten
- Coaching op inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling (elk kwartaal één of meerdere persoonlijke gesprek (en));
- Een groot netwerk aan toonaangevende bedrijven. Daarbij hebben we ook een groot kennis netwerk aan professionals, jouw toekomstige collega’s;
- Mogelijkheid tot het volgen van innovatieve opleidingsprogramma’s, zoals het: Future Finance Change Program van Yacht ;
- Vakgerichte platformen zorgen ervoor dat je bijblijft en jezelf ontwikkelt tot een futureproof finance professional.
Bedrijfsinformatie
Yacht is al meer dan 20 jaar een toonaangevend detacheringsbureau voor hoogopgeleide professionals. Wij verbinden ambitieuze professionals met vooruitstrevende organisaties. Wij dagen je uit om middels coachingen en opleidingen je professionele en human skills te ontwikkelen. Zo maak je als interimmer impact in een wereld die continu verandert en bouw je aan een succesvolle carrière.
Binnen team Zuidoost ben je onderdeel van een team van professionals. Binnen dit team delen de ca. 35 professionals kennis met elkaar en helpen we elkaar als je ergens tegen aan loopt. Verder komen we regelmatig samen op kantoor om ook de ervaringen te delen.
Voor de komende periode willen we ons team laten groeien omdat we veel mooie opdrachten hebben bij onze opdrachtgevers. Er zijn dan ook meerder momenten mogelijk om in te stromen.
--
Na je sollicitatie bestaat de procedure uit twee selectiegesprekken
Ben jij klaar voor Finance 2.0?
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.