Teammanager Financial Control

Een onderdeel van Het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
  • Den Haag
  • Detachering
  • WO
  • 36 uur
  • € 6.500 per maand
  • Thuiswerken mogelijk
Monica d' Aumerie avatar
Monica d' Aumerie senior talent acquisition specialist

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. Locatie Den Haag

Ben jij een ervaren leider met een passie voor financiële controle en wil je een impact maken binnen een dynamische omgeving? Dan is deze functie als Teammanager Financial Control bij het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) perfect voor jou. Als Teammanager Financial Control ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van een team van 15 personen, een mix van ervaren en junior Financial Controllers. Je zorgt voor tijdige en accurate maandafsluitingen en implementeert verbeterde processen binnen het team.


wat ga je doen?

Als Teammanager Financial Control bij het Ministerie van BZK, start je dag met het overzien van de dagelijkse werkzaamheden van je team. Je delegeert taken, coacht teamleden en bewaakt de kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden. Een typische werkdag omvat het bewaken van de voortgang van projecten, het verbeteren van de communicatie met andere afdelingen (zoals OBF, Business Control en Concern Control) en het analyseren van financiële data. Je werkt actief aan het verbeteren van de projectadministratie en het realiseren van tijdige maandafsluitingen. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van memo's voor de jaarlijkse afsluitingen en je bent betrokken bij het bepalen van de lange termijn visie van het team.

  • Dagelijkse aansturing van het team van 15 Financial Controllers.
  • Verbeteren van de communicatie en samenwerking met andere afdelingen.
  • Implementeren van efficiëntere financiële processen en het behalen van tijdige maandafsluitingen.

Functie-eisen

Als ideale kandidaat voor deze Teammanager Financial Control functie beschik je over:

  • Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding in de richting van Bedrijfsadministratie, Accountancy, of een vergelijkbare richting;
  • Je beschikt over leidinggevende ervaring aan een Finance Control team;
  • Je hebt kennis van kosten-baten analyses en jaarrekeningprincipes;
  • ​Je beschikt over recente (niet meer dan 3 jaar geleden) werkervaring binnen een gemeente of andere overheidsinstantie;

Competenties

Als ideale kandidaat beschik je over de volgende competenties: Je hebt sterke leiderschapskwaliteiten en bent analytisch sterk. Bovendien kun je complexe informatie helder overbrengen. Ook ben je een teamspeler die anderen kan motiveren en coachen.

Arbeidsvoorwaarden

wat bieden wij jou?

  • Een uitdagende functie binnen een belangrijke overheidsinstelling.
  • Een salaris conform schaal 13.
  • De mogelijkheid om een team te leiden en te ontwikkelen.
  • Een bijdrage aan het verbeteren van financiële processen binnen BZK.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Een prettige werkomgeving met een betrokken team.

Bedrijfsinformatie

waar ga je werken?

Je komt te werken bij het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK), een belangrijke overheidsinstelling met een grote maatschappelijke impact. Bij BZK werken ruim 3000 mensen samen aan een betere toekomst voor Nederland. Als Teammanager Financial Control binnen deze organisatie draag je bij aan transparante en betrouwbare financiële processen. De werkomgeving is dynamisch en uitdagend, met volop ruimte voor persoonlijke en professionele groei. Je werkt in een team van enthousiaste collega's, samen werk je aan het verbeteren van de processen en je krijgt de ruimte om je eigen ideeën te implementeren. De functie is fulltime.

  • Een dynamische en uitdagende werkomgeving binnen een grote overheidsorganisatie.
  • Een team van 15 gemotiveerde collega’s.
  • Ruimte voor groei en ontwikkeling.

Ben je enthousiast geworden over deze vacature als Teammanager Financial Control? Solliciteer dan direct via de sollicitatiebutton. Wij kijken uit naar je sollicitatie.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Monica d' Aumerie avatar
Monica d' Aumerie senior talent acquisition specialist

Vragen?

recruiter Monica d' Aumerie

Monica d' Aumerie

senior talent acquisition specialist

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Monica d' Aumerie

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod