Corporate Recruiter

gemeente Lansingerland
  • Lansingerland
  • Detachering
  • HBO, WO
  • 27 uur
  • € 3.839 per maand
  • Thuiswerken mogelijk
Lisanne Koopmans avatar
Lisanne Koopmans senior talent acquisition specialist

Je neemt de verantwoording over de instroom van nieuwe collega’s. Dit doe je samen met je collega’s van Recruitment. Je zet jouw creativiteit, doorzettingsvermogen en sociale vaardigheden in om de beste kandidaten voor onze vacatures te vinden. In afstemming met de teammanager maak je een plan om openstaande en toekomstige vacatures in te vullen. Je kijkt hierbij zowel naar de Quick Wins als naar de lange termijn. Als interim Recruiter ligt jouw focus op het vervullen van de vacatures.

Je treedt in dienst bij één van de meest dynamische gemeentes van Zuid-Holland waarvoor jij de werving van talentvolle en ervaren nieuwe medewerkers voor je rekening neemt. Je krijgt de verantwoordelijkheid over drie aandachtsgebieden, namelijk:

  • Accountmanagement: Je bent gespreks- en sparringpartner voor het management inzake het vervullen van vacatures. Je adviseert over het proces, managet verwachtingen en adviseert over mogelijke oplossingen om vacatures zo goed mogelijk te vervullen.
  • Werving en sourcing: Je zet jouw creativiteit in voor de beste wevingsresultaten. Zo zorg jij voor de branding van de organisatie. Ook neem jij acties voor de online sourcing bij lastig invulbare vacatures en het onder de aandacht brengen van gemeente Lansingerland als werkgever onder de aandacht bij potentiële kandidaten.
  • Gespreksvoering: Uiteindelijk is een sollicitatiegesprek het uitgelezen moment om kandidaten te binden en boeien voor de organisatie. Jij weet de balans te bewaken tussen een prettige wederzijdse kennismaking en het voeren van een kritisch gesprek om de juiste competenties en vaardigheden in beeld te krijgen van de kandidaat.

Functie-eisen

  • Je beschikt over een hbo werk- en denkniveau. Bij voorkeur met een afgeronde HRM opleiding of vergelijkbaar.
  • Meerdere jaren ervaring als Corporate Recruiter is zeker een pré.
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed, in woord en geschrift.

Competenties

  • Je neemt de regie over je eigen werkzaamheden; Je werkt ordelijk en je weet structuur te houden in je werk. Dit helpt je bij het helder krijgen en duidelijk maken van afspraken. Bij tijdsdruk en naderende deadlines blijf je koel en behoud jij het overzicht. Als de situatie onverwacht verandert, schakel je makkelijk. Je bent niet voor één gat te vangen en anticipeert tijdig. Je zet liever één keer de zeilen goed bij dan een halve maatregel te nemen. In jouw snelle schakelen houd je de juiste mensen aangesloten, je werkt immers samen en niet alleen.
  • Je neemt een positief kritische houding mee; Je weet goed hoofd- en bijzaken te onderscheiden. In je gespreksvoering met kandidaten weet je goed te luisteren, door te vragen en maak je een heldere analyse. Je toont oprechte interesse en creëert de ruimte en veiligheid voor de ander om het verhaal te vertellen. Eventuele spanningen of conflicterende situaties benoem je en maak je bespreekbaar. Je staat open voor verbetering en feedback en je maakt makkelijk de verbinding met collega’s en potentiële kandidaten. Je blijft hierin tactvol en stemt je communicatie af op het gesprek en je gesprekspartner

Arbeidsvoorwaarden

Yacht biedt jou een uitdagende en dynamische opdracht waarin jij jezelf verder kunt ontwikkelen. Daarnaast kun je regelmatig deelnemen aan inhoudelijke kennissessies om kennis op te doen, jouw collega's te ontmoeten en te netwerken.

  • Een contract van 24 of 27 uur per week, met een start zsm voor 3 maanden en optie op een verlenging
  • Een salaris tussen €3317,- tot €3839,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week, afhankelijk van jouw kennis en ervaring
  • Een eindejaarsuitkering
  • Een reiskostenvergoeding
  • 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. een 40-urige werkweek
  • 8,33% vakantiegeld
  • €750 om jouw thuiswerkplek in te richten
  • Een aantrekkelijke plus pensioenregeling
  • Een maandelijkse netto vergoeding van €25 voor gebruik internet, mobiel en laptop
  • Een opleidingsbudget om vakgerelateerde opleidingen, trainingen en cursussen te volgen via de Yacht Academy
  • De mogelijkheid om hybride te werken

Bedrijfsinformatie

Wij zijn dé organisatie van en voor professionals, de verbindende kracht voor ambitieuze organisaties en vakexperts die streven naar groei en ontwikkeling. Bij Yacht geloven we in het verleggen van grenzen, het verbreden van horizons en het verlaten van onze comfortzone om verandering in gang te zetten en vooruitgang te realiseren. Werken bij Yacht betekent toegang tot ons netwerk. In dit netwerk ontmoet je professionals die net zo zijn als jij. Om kennis en ervaringen te delen. Om samen verder te komen.

Wil jij samen met vakgenoten het verschil maken bij toonaangevende organisaties? Dan willen we jou graag leren kennen!

Sluit jij je bij ons aan of ben je benieuwd naar de mogelijkheden? Neem dan contact met mij op via de telefoon, mail of solliciteer direct!

lisanne.koopmans@yacht.nl

(0)6 10 96 72 20

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Lisanne Koopmans avatar
Lisanne Koopmans senior talent acquisition specialist

Vragen?

recruiter Lisanne Koopmans

Lisanne Koopmans

senior talent acquisition specialist

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Lisanne Koopmans

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod