Voor Argenta Nederland te Breda zijn wij exclusief op zoek naar een ervaren en gedreven Directeur Sparen.
Taken en verantwoordelijkheden:
- Ontwikkelen en implementeren van strategische doelstellingen voor de Spaaractiviteiten van Argenta Nederland, in samenwerking met de CEO.
- Formuleren en implementeren van beleid voor klantacceptatie en klantenbeheer, rekening houdend met wet- en regelgeving.
- Verantwoordelijkheid dragen als risk owner conform de '3 lines of defense' regelgeving.
- Opstellen, formuleren en uitvoeren van een jaarplan en afdelingsbegroting voor de productgroep Sparen, inclusief outsourced partners, om de doelstellingen en strategie van de afdeling te realiseren.
- Zorgen voor een gestroomlijnde en efficiënte klantcontactorganisatie, om het dienstverleningsproces zo klantvriendelijk en efficiënt mogelijk te laten verlopen.
- Opbouwen en onderhouden van een stabiel en kwalitatief netwerk met interne en externe stakeholders, om nieuwe samenwerkingsverbanden en kennisuitwisseling te bevorderen.
- Voortdurend analyseren en verbeteren van bestaande processen en begeleiden van veranderingstrajecten.
- Rapporteren en adviseren over relevante ontwikkelingen, zodat belanghebbenden tijdig geïnformeerd zijn en weloverwogen beslissingen kunnen nemen.
- Aansturen, motiveren, evalueren en ontwikkelen van medewerkers, om te allen tijde te beschikken over voldoende, gemotiveerde en geschikte medewerkers.
- Identificeren en mitigeren van strategische, tactische en operationele risico's, met specifieke aandacht voor KYC/AML, externe frauderisico's, datarisico's en privacyrisico's.
Functie-eisen
Academisch (WO) werk- en denkniveau.
8 – 10 jaar leidinggevende ervaring bij een financiele instelling en kennis en ervaring van sparen/spaarproducten .
Competenties
- Stakeholdermanagement
- Peoplemanagement
- Coaching
- Leiding geven
- Pionieren
- Empathisch vermogen
- Resultaatgerichtheid
Arbeidsvoorwaarden
Een jaarsalaris van max €196.000 bruto o.b.v. een 36,5 urige werkweek. Uiteraard wordt dit bepaald o.b.v. opleiding en ervaring.
Argenta kent een vaste 13e maand en een goed pensioenplan. Daarnaast ontvang je nog een toeslag van €100,- bruto per maand ter vervanging van de Belgische eetbonnen. Er zit een lease auto inbegrepen bij deze functie.
Bedrijfsinformatie
Argenta is een bank voor hypotheken en sparen. Die in België al 65 jaar staat als een huis. In Nederland al meer dan 20 jaar actief op het gebied van hypotheken en sparen. Klanten kunnen voor een Argenta Hypotheek terecht bij onafhankelijke adviseurs of online. De klant kiest zelf wat het beste bij hem past. Het grootste deel van de winst wordt opnieuw in de bank geïnvesteerd. Dat kan omdat Argenta een onafhankelijke bank is, zonder beursnotering. Als Argentaan sta je centraal in een informele werkomgeving. De open, familiale sfeer en de directe communicatie creëren een sterke betrokkenheid. Als team werk je gedreven aan de groei van Argenta en natuurlijk aan je persoonlijke ontwikkeling. Dat doe je met opleidingen, maar ook door ervaring en kennis uit te wisselen met je collega’s.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.