Yacht zoekt een teamleider voor een klein team in Lemmer.
Voor deze positie is het cruciaal dat je elke dag op kantoor bent. Je wordt het aanspreekpunt voor moeilijke vragen, technische problemen en leidt het team in de juiste richting. De voornaamste verantwoordelijkheid van de rol is het begeleiden, coachen en ondersteunen van het lokale team. Je zult rapporteren aan de Local Site Managers en de Operationeel Project Manager in het team.
Over het team:
Een klein en betrokken team van vier Senior Technici die werken in een ploegenschema van vier dagen op kantoor en in het veld. De Senior Technici (ST's) zijn probleemoplossers met een lange staat van dienst en ervaring in het veld. Ze zijn op basis van leeftijd en persoonlijke situaties niet bereid om 100% op kantoor te werken. Om voldoende backofficeondersteuning te hebben, hebben we een 50/50 rol gecreëerd in hun huidige rooster van 4 dagen van 12 uur. Dit betekent dat ze in 16 dagen 4 dagen op kantoor zijn en 4 dagen buiten in het veld.
Dit creëert veel hiaten met betrekking tot onderwerpen zoals vooruitgang, communicatie, periodisering, eigendom, enz. Dit moet worden gestroomlijnd door een persoon met projectervaring en een direct, zichtbaar aanspreekpunt van maandag tot en met vrijdag.
Wat ga je doen?
Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse offshore-operaties en rapporteert aan de lokale Service Manager. De rol omvat zowel technische (met ondersteuning van de ST's) als niet-technische activiteiten. Technici en klantenbeheer zullen een integraal onderdeel zijn van de dagelijkse rol, dus leiderschaps-, plannings- en communicatievaardigheden zijn essentieel.
Verantwoordelijk voor het leveren van technische, veiligheid en leiderschapsbekwaamheid op lokaal niveau, zal de rol de beschikbaarheid van windparken ondersteunen en gepland onderhoud uitvoeren.
Je stelt doelen en levert overeengekomen resultaten die directe invloed hebben binnen het vakgebied. Er wordt verwacht dat je ervoor zorgt dat technische feiten, praktijken, enz. worden gepresenteerd aan interne en externe belanghebbenden. Zoek naar problemen en identificeer deze om bestaande werkmethoden binnen de eigen functie bij te werken of aan te passen.
De positie vereist een secundaire/vakgerichte opleiding. Het naleven van het Zero Harm beleid en het handhaven van nalevingsrichtlijnen is een vereiste voor deze positie.
Enkele van je belangrijkste taken omvatten:
- De normen, verwachtingen, richtlijnen en cultuur bevorderen om een projectuitvoering zonder incidenten en letsel te bereiken in overeenstemming met een duidelijke veiligheidsmentaliteit en Siemens Zero Harm-programma('s)
- Uitvoeren van de projectstrategie in overeenstemming met projectmanagement, normen via betrokkenheid van belanghebbenden binnen de organisatorische processen, eerdere lessen, operationele efficiëntie en in lijn met bedrijfsdoelstellingen en klantverwachtingen.
- Beheer van de klantrelatie via een effectief communicatieplan en escalatieproces om te zorgen dat projectvereisten en verwachtingen worden nagekomen Regelmatige rapportage / update.
Belangrijk is dat je al in Nederland woont, in de nabijheid van Lemmer. Kandidaten die vanuit het buitenland solliciteren of verder dan 50 km van Lemmer wonen, worden automatisch afgewezen.
Functie-eisen
Je bent een technisch persoon, een Nederlandstalige teamleider, met senior ervaring in het veld. Je weet hoe je moet handelen in stressvolle situaties, bent een duidelijke communicator en een natuurlijke leider. Jouw werk is praktisch, en met jouw analytische mindset maak je processen zichtbaar en kun je de stappen aan verschillende belanghebbenden uitleggen. Je bent een projectleider met een helicopterview en zult het team begeleiden op 2 windparken. Je controleert elke stap in het proces om ervoor te zorgen dat het doel op tijd en binnen het budget wordt bereikt, terwijl alle belanghebbenden op de hoogte zijn. Je bent goed in het maken van een actieplan en volgt dit op. En tot slot heb je een goed gevoel voor humor en ben je een gewaardeerde en betrouwbare collega.
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris: € 3500 – € 4100 per maand op basis van een fulltime dienstverband.
- Werkuren: 40 uur per week (32 uur per week is optioneel)
- Locatie: Lemmer, volledig op locatie
- Startdatum: flexibel, maar het liefst zo snel mogelijk
Contract: 1 jaar via Yacht, daarna verlenging of een vast contract bij het bedrijf is mogelijk.
- Deze positie is in eerste instantie voor 1 jaar, maar als je je waarde bewijst, krijg je een vast contract.
- Educatie budget
Bedrijfsinformatie
Siemens Gamesa Renewable Energy (SGRE) is een toonaangevende leverancier van windenergieoplossingen aan klanten over de hele wereld. Een belangrijke speler en innovatieve pionier in de sector van hernieuwbare energie, we hebben producten en technologie geïnstalleerd in meer dan 90 landen, met een totale capaciteitsbasis van meer dan 84 GW en 25.000 medewerkers. Siemens Gamesa biedt een van de breedste productportefeuilles in de industrie, met zowel offshore- als onshore-technologie, evenals toonaangevende serviceoplossingen.
Siemens Gamesa is uitgegroeid tot de wereldleider in offshore energieopwekking. Offshore-projecten in Nederland zijn onder andere Gemini, Westermeerwind, Hollandse Kust I-IV, Windpark Fryslân. Op het Siemens Gamesa YouTube-kanaal kun je zien hoe we onze schaal en ondernemerscultuur inzetten om de energietransitie naar een duurzame wereld mogelijk te maken, aangedreven door hernieuwbare energie. Wij maken werkelijkheid van wat belangrijk is: schone energie voor komende generaties.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.