Als Banker bij ABN AMRO ben je het gezicht én aanspreekpunt binnen de sector. Je beheert een eigen portefeuille in het grootbedrijf. Je voorziet ze van strategisch advies en bouwt zo een duurzame langetermijnrelatie met ze op. Daarbij staan de belangen van de klant altijd centraal, maar verlies je de behoeften van de bank en de stakeholders nooit uit het oog. Deze rol is een mix van beheer en acquisitie.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheid: klanten en prospects bedienen door strategisch mee te denken en te adviseren. Verder:
- breid je jouw sectorale portefeuille verder uit, o.a. door acquisitie en cross- en deepselling;
- ken je de (langetermijn)behoeften van jouw klanten én de bank;
- houd je rendement, risicobeheer, marktaandeel en klanttevredenheid goed in evenwicht;
- begeleid en adviseer je de klant bij de transitie naar een duurzamer bedrijfsmodel;
- ben je een belangrijke schakel tussen het dealteam, het Client Service Team (CST) en jouw klanten.
Je gaat aan de slag voor de businessline Commercial Banking, die zich richt op grootzakelijke klanten met een omzet van 25-150 miljoen. Je werkt nauw samen met een professioneel team van zo’n 12-15 collega’s Bankers, Commercial Analysts en financieringsspecialisten (opgesteld voor de financieringen). Vanaf verschillende locaties bedien je de klanten in de regio. Je bent het gezicht in de markt, dus is het belangrijk dat je regelmatig op pad gaat.
Je werkt 1 a 2 keer in de week op een kantoor bij jou in de buurt (er zijn 5 hubs in Nederland) en 1 keer per maand zit je met het hele team in Utrecht (commercieel overleg, sprekers). Daarnaast ga je ook langs bij (potentiele) klanten binnen de mobility sector (droge logistiek) zoals vrachtwagens, havens, warehousing, internationaal transport, expediteurs, etc. Het gaat om regio midden Brabant / Noord Limburg, maar er komt ook een positie vrij in regio Rotterdam / Breda.
Functie-eisen
Wij zoeken een professional die op senior niveau een strategisch gesprek kan voeren met (potentiele) klanten. Daarbij kun je denken aan een gesprek met de klant over toekomstbestendigheid, en dan niet alleen over zijn financiering bij de bank, maar ook cashmanagement, de marktontwikkelingen, HR, innovatie en governance. Als banker sta je opgesteld voor alle commerciële activiteiten, uiteraard moet je wel mee kunnen meepraten over financieringen en de basisproducten, maar ook over wat de bank nog meer in huis heeft zoals zonnepanelen en cybersecurity.
- Je hebt een aantal jaar ervaring met strategische klantgesprekken
- Je komt uit de bancaire (zakelijke kredietverlening) of consultancy omgeving
- Je bent commerciële en je bent in staat om actief nieuwe klanten te werven (acquisitie)
- Je hebt HBO / WO werk- en denkniveau
- Je hebt affiniteit met Transport & Logistiek
- Je woont in Nederland en je bent communicatief vaardig in de Nederlandse taal
Competenties
Je bent een geboren netwerker en wilt constant vernieuwen en verbeteren. Als ondernemer binnen de bank heb je oog voor commerciële kansen én risico’s. Je bent bekend met sales en commercie, en weet als geen ander welke van onze oplossingen van waarde zijn voor de klanten. Samenwerken met collega’s? Voor jou als teamspeler geen enkel probleem.
Arbeidsvoorwaarden
Een werkplek op een dynamische afdeling, dicht bij de klant. Je krijgt de ruimte om flexibel te werken en te blijven groeien – persoonlijk én professioneel. Bijvoorbeeld met ons vitaliteitsprogramma of je jaarlijkse ontwikkelbudget van € 1.000. Met jouw arbeidsvoorwaarden zit het sowieso wel goed:
- Een salaris conform CAO functieschaal 10 (schaal 11 is ook mogelijk) met daarbovenop 11 procent om flexibel arbeidsvoorwaarden te kopen.
- Een lease-auto, óf de optie om gebruik te maken van elektrische deelauto’s.
- Een ov-jaarabonnement waarmee je onbeperkt binnen Nederland reist.
- Een uitstekende pensioenregeling.
Bedrijfsinformatie
Het succes van de organisatie staat of valt met de kwaliteit van de mensen en de ideeen die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor de klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor de organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega's binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren ze een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.