Voor de gemeente Haarlem/Zandvoort zijn wij regelmatig op zoek naar een senior Technisch Manager. De functie is beschikbaar voor 16-36 uur.
Wat ga je doen?
De gemeenten Haarlem en Zandvoort staan voor een aantal belangrijke uitdagingen bij het werken in de openbare ruimte. Enerzijds moeten de projecten zo effectief en efficiënt mogelijk worden gerealiseerd, anderzijds moeten we investeren in verduurzaming van de openbare ruimte en het ontwikkelen van de projecten samen met de stad, haar inwoners en gebruikers. Als technisch manager heb je hierbij een belangrijke rol.
- In de projecten functioneer je als generalist. Je maakt optimaal gebruik van de kennis en expertise van de markt en de eigen organisatie, om zo effectief, efficiënt en innovatief te werk te kunnen gaan. Dit is nodig om de interessante uitdagingen die de stad ons biedt aan te gaan.
- Je voert de regie op de technische inhoud van de binnenstedelijke projecten. Samen met de stad haal je het beste uit de markt om innovatie en duurzaamheid te realiseren.
- Je begeleidt de inkoop- en aanbestedingsprocedures, stelt de technisch programma’s van eisen op en toetst de ontwerpen. In het hele proces ben je het aanspreekpunt van onze partners voor technische vraagstukken. Verder ben je verantwoordelijk voor de kostenramingen en rapportages aan de opdrachtgever, en neem je deel aan regionaal / landelijk netwerk op het vakgebied.
Functie-eisen
Wie ben jij?
- Je bent een krachtige adviseur die van nature integraal handelt. Daarnaast ben je proactief, dynamisch en beschik je over een natuurlijke senioriteit.
- Het werken in een historische stad waaraan moderne eisen worden gesteld, het uitdragen van onze doelstellingen en de samenwerking met de stad passen bij je en vind je interessant.
Wat verwachten wij?
- Een afgeronde opleiding op civieltechnisch gebied op minimaal hbo-niveau.
- Aantoonbare kennis van de inkoop- aanbestedingswet en het ARW.
- Ervaring met- en kennis van binnenstedelijke bouwprojecten.
- Projectkennis onder de UAV-GC en werkervaring in een overheidsorganisatie is een pre.
- Ook als je (nog) niet aan alle vereisten voldoet of je je op sommige vereisten voor de functie nog moet ontwikkelen zien we je sollicitatie graag tegemoet.
Wat neem je mee?
- Je bent proactief, dynamisch en beschikt over natuurlijke senioriteit.
- Je bent gericht op samenwerking, waarbij je oog hebt voor ieders belangen. Daarbij ga je de confrontatie niet uit de weg.
- Je bent een belangrijke sparringpartner voor de projectmanager, de in- of externe opdrachtgever van het vastgoed, team Erfgoed en de toekomstige beheerder.
- Je hebt een sterk gevoel van verantwoordelijkheid en staat voor de kwaliteit van het project.
Arbeidsvoorwaarden
Wat krijg je bij een dienstverband bij Yacht?
- Een bruto maandsalaris marktconform CAR-UWO (schaal 12 - schaal 11 afhankelijk van je kennis en ervaring / Max. € 5.725,-)
- Natuurlijk, mag je op vakantie, je krijgt 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband. De enige voorwaarde is dat je na je vakantie weer uitgerust en fris bij ons aan de slag gaat.
- Per kwartaal een bonus die kan oplopen tot 8%, welke per kwartaal wordt uitgekeerd!
- Opleidingsmogelijkheden en 1 op 1 coaching;
- Afkoopregeling voor je studiekosten;
- Ouderschapsverlof, kort- en langdurend zorgverlof, health check en pensioenvoorziening;
- Leaseauto of andere mobiliteitsregeling;
- Vakantiegeld 8,33%;
- Buy-your-own-device regeling: netto vergoeding voor laptop en mobiele telefoon;
- Gezellig team met vele kundige collega’s.
Bedrijfsinformatie
Bij Yacht kun je alle kanten op:
Kom je in dienst bij Yacht, en voer je diverse projecten uit bij onze opdrachtgevers? Daarvoor kennen we een prima CAO met uitstekende arbeidsvoorwaarden. Een lease-auto behoort bij sommige functies tot de mogelijkheden. Minstens even interessant zijn je ontwikkelmogelijkheden; leerzame projecten, aangevuld met opleidingen en cursussen. Want jezelf blijven ontwikkelen vinden we bij Yacht erg belangrijk.
Geef je de voorkeur aan een dienstverband direct bij onze opdrachtgevers? Dat kan, want werving & selectie maakt een belangrijk deel uit van onze dienstverlening. Nieuwsgierig? Ik vertel je er graag méér over. Je mag mij natuurlijk ook mailen via caspar.van.sliedregt@yacht.nl. Uiteraard kun je me ook gewoon proberen te bellen. Als ik tijd heb, neem ik altijd op!
Lees meer over werken bij Yacht Engineering https://www.yacht.nl/professionals/vakgebieden/engineering/construction-infrastructure
Waarom Yacht?
Uitdagende opdrachten bij toonaangevende organisaties, een groot netwerk en volop ontwikkelingsmogelijkheden: dat zijn de voordelen van werken bij Yacht. Bij ons krijg je alle ruimte om te groeien. We zoeken samen naar opdrachten die bij je passen en helpen je om je ambities waar te maken. Via opleidingen en coaching bijvoorbeeld, maar ook door je uit te nodigen voor interessante bijeenkomsten, kennissessies en inspirerende uitjes. Via ons heb je toegang tot een netwerk van duizenden professionals die hun kennis maar wat graag met jou delen.
Stedenbouwkundige over de groei van Haarlem
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.