De Hoeksche Waard wil in 2040 energieneutraal zijn. Dat is 1 van de doelstellingen in het programmaplan Duurzaamheid van gemeente Hoeksche Waard. Om dit te kunnen bereiken hebben wij een uitvoeringsprogramma ‘Hoeksche Waard richting energieneutraal’ opgesteld, waarin vele projecten en activiteiten zijn opgenomen om dit doel te bereiken. Hierbij werken wij nauw samen met vele overheidspartijen, maatschappelijke organisaties, ondernemers en natuurlijk onze inwoners.
Houd jij van een dynamische werkomgeving, pionieren, een breed takenpakket en heb je een passie voor duurzaamheid en de energietransitie? Dan ben jij de tijdelijke Projectleider Energietransitie – agrarische sector binnen het programmateam Duurzaamheid die wij zoeken.
Werkomgeving
Als Projectleider Energietransitie – agrarische sector werk je binnen het programmateam Duurzaamheid. Wij werken vanuit verschillende (veelal participatieve) projecten en activiteiten aan de doelstellingen voor een energieneutrale, klimaatadaptieve, biodiverse en circulaire Hoeksche Waard. We werken vanuit het programmaplan Duurzaamheid en verschillende uitvoeringsprogramma’s. Dit doen we in samenwerking met de andere teams binnen de gemeentelijke organisatie en met diverse externe (overheids)partners.
Wat ga je doen?
- Je gaat zelfstandig aan de slag met verschillende projecten en activiteiten op het gebied van de energietransitie, gericht op de agrarische sector. De ene dag werk je bijvoorbeeld aan het stimuleren van zonnepanelen op daken van agrarische ondernemers of aan een pilot-project Energiepolder. De andere dag ben je bezig met het organiseren van kleinschalige inspiratiesessies voor agrarische ondernemers of ga je bedrijfsgericht aan de slag in samenwerking met partijen zoals Omgevingsdienst Zuid-Holland Zuid, Ondernemersvereniging Hoeksche Waard, Stedin en Energieke Regio Hoeksche Waard.
- Je werkt nauw samen met projectleiders van andere duurzaamheidsprojecten en -activiteiten, de Adviseurs Communicatie, Programmaondersteuners Duurzaamheid en de Regisseur Energietransitie. Hierbij heb je een integrale blik en zoek je de samenwerking op. Je legt verbanden tussen verschillende dossiers om zo nog meer resultaten te boeken.
- Je hebt veel contact met agrarische ondernemers, maar indien nodig ook met inwoners, maatschappelijke organisaties en betrokken overheidspartijen.
- Jouw focus is gericht op ontwikkelingen van buiten (vanuit de agrarische sector gericht op de energietransitie) naar binnen en je maakt ook concreet de vertaalslag in actiepunten;
- Je geeft als projectleider uitvoering aan diverse beleidsdossiers en projecten op het gebied van de energietransitie binnen de agrarische sector. Zo draag je bij aan het realiseren van het uitvoeringsprogramma ‘Hoeksche Waard richting energieneutraal’ en de programmadoelen.
Functie-eisen
- Je hebt kennis/ervaring met de agrarische sector en bent in staat een goede relatie te onderhouden met ondernemers. We zoeken iemand die affiniteit heeft met de agrarische sector en de juiste taal weet te spreken, maar aan de andere kant ook gemeentelijke ervaring heeft.
- Je bent op de hoogte van ontwikkelingen op het gebied van de energietransitie binnen de agrarische sector.
- Je hebt ervaring in de rol van projectleider Duurzaamheid/Energietransitie en bent bekend met programma’s en/of projecten.
- Je bent een ‘doener’, die goed kan plannen en organiseren en snel kan schakelen.
- Je hebt ervaring in een projectleiders- en/of adviserende rol waarbij je te maken hebt met bestuur/politiek.
- Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau.
- Af en toe werk je ook in de avonden en moet je hiervoor beschikbaar zijn.
- Je hebt goede communicatievaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je bent een enthousiast persoon, stressbestendig, ondernemend en resultaatgericht.
- Je hebt oog voor details en hebt een integrale blik.
- Je hebt (uiteraard) een passie voor duurzaamheid en de energietransitie.
Arbeidsvoorwaarden
- Zsm starten, opdracht t/m 31-12-23
- In principe 36 uur per week, maar 28-32 kan ook volstaan
- Hybride werken. Standplaats is Maasdam. In de eerste periode zal men meer op kantoor werken ivm samenwerken.
- Schaal 10; tarief marktconform
- Voor deze rol is het belangrijk dat men affiniteit heeft met de agrarische sector en de taal hiervan spreekt.
Bedrijfsinformatie
De Hoeksche Waard is een unieke streek direct grenzend aan de Rotterdamse regio en de Drechtsteden. Het eiland wordt omringd door het Haringvliet, het Hollands Diep, het Spui en de Oude Maas. Verdeeld over 14 dorpen en 37 buurtschappen, wonen ruim 87.000 inwoners in dit gebied met kreken, polders, dijken, ruimte en karakteristieke dorpen. De Hoeksche Waard kenmerkt zich door ondernemerszin, duurzame en innovatieve landbouw en hechte en betrokken gemeenschappen. Hier hebben inwoners nog echt de ruimte om te wonen, te werken en te recreëren. Tegelijkertijd zijn grote steden en bijbehorende voorzieningen nabij.
De missie van Hoeksche Waard luidt: “Dichtbij, in verbinding met de omgeving”.
Begin 2019 zijn 5 gemeenten en 3 gemeenschappelijke regelingen gefuseerd naar de gemeente Hoeksche Waard. Deze jonge organisatie (480 FTE) kent een vierhoofdige directie en is opgedeeld in teams. Elk team heeft een teammanager die als eerste aanspreekpunt fungeert voor het team. Gemeente Hoeksche Waard richt zich als organisatie op persoonlijke en professionele ontwikkeling, ook vanwege haar streven naar zelforganisatie. De insteek is een open cultuur, waarbij ruimte is om fouten te maken. Om koers te geven aan het handelen, gebruikt de gemeente hiervoor drie kernwaarden: persoonlijk, vakmanschap en durf. Deze kernwaarden zeggen iets over het karakter en de ambities van de gemeente.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.