Het Yacht Finance Traineeship is driejarig vakgericht multicompany traineeship. Binnen finance start en ontwikel je jezelf als trainee in verschillende finance functies binnen Control en Business Analyse. Binnen Control kun je ervoor kiezen om je te focussen op een loopbaan binnen business control, waarbij jij jouw financiële expertise in praktijk gaat brengen in een adviserende rol.
Waar je dit gaat doen? Als Finance trainee voer je tenminste drie opdrachten uit bij verschillende aansprekende bedrijven, zoals Philips, Palo Alto Networks, Rabobank, Douwe Egberts en het UWV. Zo kun jij jezelf ontwikkelen tot een vakspecialist, maar ook jouw ideale omgeving ontdekken. Onze opdrachtgevers zijn gevestigd in omgeving van Utrecht, Rotterdam en Amsterdam.
Aan de slag als business controller: Als business controller help jij de organisatie waar je werkzaam bent als trainee om haar doelen te bereiken door op hoog niveau het management van financiële analyses en inzichten te voorzien. Een business controller analyseert alle facetten die de business raakt. Je kan hierbij denken aan vraagstukken op het gebied van bedrijfsvoering, financiën, processen, organisatieontwikkeling en capaciteit. Jij weet als business controller de juiste mensen te vinden, stelt kritische vragen en geeft onafhankelijk advies door bijvoorbeeld het uitwerken van verschillende scenario’s of het doen van concrete performance verbeteringen. Hierdoor draag jij er als trainee aan bij dat jouw opdrachtgever is voorbereid op de toekomst en houden zij hun business zogezegd in control.
Functie-eisen
Solliciteren als Finance trainee? Dit vragen we van jou:
- Je bent een leergierige young professional die beschikt over een HBO/WO diploma in een financiële richting
- Je hebt affiniteit met cijfers, werkt hier graag mee en ziet hierin verbanden
- Je hebt bij voorkeur al een mooie stage gelopen of ander interessant (bestuur-/ vrijwilligers-) werk gedaan
- Je bent positief ingesteld en kijkt ernaar uit jezelf nog beter te leren kennen middels ons ontwikkelingsprogramma
- Je vindt het leuk om zelf actief sturing te geven aan zijn carrière. Dit betekent dat je actief meewerkt aan het vinden van een mooie trainee opdracht. (Beter) leren netwerken vind je een mooie uitdaging
Competenties
Ons aanbod aan jou
Een talentprogramma met ontwikkel garantie! Met een tweejarige arbeidsovereenkomst Je startsalaris in jaar één is €2750,- bruto per maand. In jaar twee en drie stijgt dit met € 300,- (of bij outperformance met €375,- per maand) dus van €2750 naar €3050,- tot €3350,-. Daarbij kennen wij een kwartaal, goede referral bonus en mogelijk een projecttoeslag (a +/-€ 350,- per maand).
Ook ontvang je:
- Uniek persoonlijk ontwikkelprogramma via Schouten en Nelissen
- 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen.
- Een vergoeding van €25,- netto per maand voor laptop/telefoon.
- Reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling
- Daarbij maak je als Finance trainee deel uit van onze community en veel gezelligheid in de vorm van kennis- en netwerkevents, tennis- voetbal toernooi en skireis!
Er zijn geen vaste startmomenten, je kan het hele jaar doorlopend starten.
Bedrijfsinformatie
Wie zijn wij?
Ons team bestaat uit 60 finance trainees, Erwin de Ruijter(Commercieel manager), Denise van de Beek (Sales consultant), Gino Fransen (Sales consultant), Reinout Rovers (Sales consultant) Mara ter Avest (Recruitment consultant) en Monica d'Aumerie (Recruitment consultant). We zijn een jong, energiek en informeel team met veel persoonlijke aandacht voor elkaar.
Wij vinden binnen ons team de volgende topics belangrijk: transparantie, flexibiliteit, verbinding, durven fouten te maken, daadkracht, veerkracht en deskundigheid. Hier willen we elkaar en ook jou als trainee op willen blijven uitdagen. Yacht trainees Finance is gevestigd op ons hoofdkantoor in Diemen (Amsterdam Zuid-Oost) en in Rotterdam. Een fijne bruisende werkplek vanwaaruit we verschillende evenementen organiseren.
Het traineeship van Britt Ruijs
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.