Senior Payroll Specialist

Randstad Global IT Solutions B.V.
  • Diemen
  • ZZP
  • HBO
  • 40 uur
  • Thuiswerken mogelijk
Rima Abdenabi avatar
Rima Abdenabi senior recruitment consultant

Onze organisatie zit in transitie en wij zoeken een payroll specialist die ons verder kan helpen met het neerzetten van de global payroll visie. Hiervoor hebben we een aantal zeer specifieke taken omschreven naast het regulieren werkproces. Zo kun je aan het volgende denken; Continuiteit borgen van een excellente uitvoering, verbazingen delen en vanuit daar verbeteringen in gang zetten. Optimaliteit van onze standen controle organiseren en bijdrage leveren aan de bouw en implementtie verdere flexbilixering van onze arbeidsvoorwaarden. En optimalisaties bepalen voor reductie hoeveelheid controles. 

Klinkt dit als een uitdaging, dan komen we graag met je in contact. 

Het team van HR SSC binnen Randstad Groep Nederland is per direct op zoek naar een enthousiaste collega. Wij zoeken iemand met een goede mix van communicatie skills, senioriteit, drive, een kritische oplossingsgerichte houding en een échte teamplayer.

wat ga je doen?

  • Zorgt ervoor dat processen op tijd en in lijn met de wetgeving en het beleid worden opgesteld, ingericht en uitgevoerd
  • Draagt de verantwoording over en geeft sturing aan het salarisproces voor ongeveer 5000 medewerkers, samen met het team.
  • Verdiepen in het LEAN gedachtegoed en dagelijks streven naar continue verbeteringen.
  • Doorvoeren van proces- en systeem verbeteringen samen met het team en met andere afdelingen.
  • Rapportages maken/opstellen voor inzicht en verbetering werkprocessen
  • Voor de organisatie optreden als expert bij verloningsvraagstukken 
  • Linking pin en coördinator richting de IT afdelingen/leveranciers

Functie-eisen

Wie ben jij?

  • Minimaal vijf jaar ervaring als salarisadministrateur, payroll specialist, medewerker salarisadministratie, medewerker loonadministratie of vergelijkbaar.
  • In het bezit van een VPS-diploma of minimaal een PDL diploma.
  • Ervaring met Workday en ADP (workforce) is een pré.
  • Excel/google spreadsheets kent geen geheimen voor jou.
  • Zeer goede beheersing van de Nederlandse en de Engelse taal.
  • Signaleren van trends vanuit data en vanuit hier sturing geven voor kwaliteit- en efficiency verbeteringen.
  • Termen als expats en 30% regeling zijn voor jou bekend.

Competenties

  • Grote lijnen kunnen zien en bewaken.
  • Nauwkeurig en oog voor details.
  • Goede communicatieve en adviesvaardigheden.
  • Een verbinder, sparringpartner en teamspeler pur sang.

Arbeidsvoorwaarden

Deze opdracht staat ook open voor ZZP-ers.

  • Fulltime 40 uur per week (minder is bespreekbaar)
  • De opdracht is voor 6 maanden
  • Remote werken is bespreekbaar

Bedrijfsinformatie

waar kom je te werken?

Randstad Groep Business Services is verantwoordelijk voor alle administratieve geldstromen van Randstad Nederland, Tempo-Team en Yacht. We focussen ons continu op verbetering van de dienstverlening door processen te vereenvoudigen en productiviteit te verhogen. We werken daarbij binnen ons shared service center via de LEAN-systematiek. Door onze focus op een foutloze en efficiënte operatie kan onze commerciële organisatie zich maximaal richten op de klant. Momenteel werken wij met 350 zeer gedreven collega's en we zijn continu op zoek naar financieel en administratief talent.

afdeling HR SSC

De afdeling HR SSC binnen Randstad Groep Nederland is verantwoordelijk voor de salarisverwerking van 5000 medewerkers, inclusief collega’s van Global, Sourceright, expats (30% regeling) en stagiaires/werkstudenten. In het team zitten 15 collega’s, verdeeld over een viertal werkstromen support, hr administratie, rapportage en verloning. 

De werkzaamheden zijn divers en uitdagend en eisen veel kennis en ervaring, vooral om de doorvertaling te maken tussen administratie en verloning. Daarnaast worden er grote stappen gemaakt in procesverbetering cq robotisering/automatisering en worden samenwerkingsverbanden met andere teams aangehaald.

We zijn een team gericht op tijdigheid en kwaliteit, continue bezig om ons expertise te ontwikkelen en in te zetten voor de organisatie. Wij zijn een resultaat- en klantgericht team waar hard wordt gewerkt maar ook tijd is voor het sociale aspect en het werkplezier van een ieder. 

Het team rapporteert aan de manager HR SSC. De afdeling is onderdeel van het financieel en administratieve shared service center van Randstad Groep Nederland. De afdelingen waar je veel mee samenwerkt zijn de afdeling Finance, Tax, Reward, HR IT, Legal, HR agile teams en Risk&Audit.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Rima Abdenabi avatar
Rima Abdenabi senior recruitment consultant

Vragen?

recruiter Rima Abdenabi

Rima Abdenabi

senior recruitment consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Rima Abdenabi

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod