Je team bestaat uit circa 30 medewerkers. Het team bestaat uit twee grote subteams:
informatisering en belastingen. Het totale team is verantwoordelijk voor alles wat te maken
heeft met informatisering (informatieadvies en -projecten, beheer zaaksysteem,
informatiebeheer), automatisering, basisregistraties (BAG, WOZ en BGT), Geo/GIS en
belastingen (heffen/innen). Je bent integraal verantwoordelijk voor de afgesproken
resultaten van het team, zowel vakinhoudelijk als voor houding en gedrag. Team
Informatisering en Belastingen is voortdurend in beweging, naast een achterstand op diverse
onderdelen zijn er ook nieuwe ontwikkelingen waar aandacht aan besteed moet worden.
Binnen het team liggen grote uitdagingen op het gebied van zaakgericht werken,
projectmatig werken, datagedreven werken en nieuwe wet- en regelgeving als de
Omgevingswet. Daarnaast werkt het team aan diverse projecten met impact op de
organisatie, zoals de inrichting van een ‘nieuwe werkplek’, WOZ-waardering op GBO en de
implementatie belastingapplicatie. Kortom: geen gespreid bedje en voldoende om je in vast
te bijten.
Functie-eisen
Wij zijn op zoek naar een teamleider met enkele jaren aantoonbare ervaring in het
aansturen van teams, processen en projecten. Je gaat een uitdaging niet uit de weg en denkt
en handelt proactief. Je hebt een WO werk- en denkniveau, bent digitaal vaardig, beschikt
over een politiek/bestuurlijke antenne en voelt je als een vis in het water in een bestuurlijke
omgeving. Affiniteit met en kennis van het ICT-vakgebied is een vereiste. Ervaring binnen
een gemeentelijke organisatie is een pre.
Arbeidsvoorwaarden
Een uitdagende baan voor 36 uur per week binnen een grote plattelandsgemeente met veel
ruimte voor eigen initiatief. Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (een jaar) die bij
goed functioneren na deze periode omgezet kan worden in een arbeidsovereenkomst voor
onbepaalde tijd. Een bruto maandsalaris tussen € 3.701,- (aanloopschaal 11) en € 6.103,-
(functieschaal 12) op fulltimebasis (36 uur per week). Het precieze bedrag stemmen we af op
jouw kennis en ervaring.
Bedrijfsinformatie
De gemeente Midden-Drenthe is volop in ontwikkeling. Zij bouwt samen met haar
medewerkers aan een organisatie die in beweging blijft, vernieuwend en in control is en zo
haar inwoners en het bestuur optimaal bedient. De teamleiders spelen hierin een cruciale
voortrekkersrol.
Heb je ervaring als leidinggevende en weet jij je medewerkers als geen ander te motiveren,
verbinden en verder te brengen als individu en team? Weet jij hoe je een team intern stevig
op de kaart kan zetten? Ben je ook nog eens mensgericht, een netwerker en weet je dit alles
om te zetten in concrete resultaten? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.