Manager Engineering

DGS Engineering B.V.
  • Haaksbergen
  • Vast
  • HBO
  • 40 uur
  • € 6.000 per maand
Patrick van Otterlo avatar
Patrick van Otterlo principal sales consultant

Bij DGS zijn we sterk groeiende en onze afdeling engineering is de spil in het web. Hier maken we van een idee iets concreets. Hier zetten we de lijnen op papier, maken we de meest innovatieve ontwerpen en schetsen we de oplossing voor onze klant. Als manager engineering mag jij deze club elke dag weer stimuleren om het beste uit zichzelf te halen.

Jij zorgt dat de jongens door kunnen blijven tekenen en doen waar ze goed in zijn. Hiervoor onderhoudt jij contact met de overige afdelingen in onze organisatie en zorg je dat processen soepeler gaan lopen waar dat nodig of mogelijk is. Om te waarborgen dat wij de beste blijven in wat wij doen heb je ook contact met engineering bureaus en / of partners op het vlak van engineering. Wij blijven namelijk altijd leren. Om zelf wegwijs te worden in de rol en de organisatie zal onze huidige Manager Engineering en Projecten, Raymond van de Vorle, altijd paraat staan om je verder te helpen. 

Hoe ziet jouw dag eruit?

  • Dagelijkse leiding over de afdeling projectengineering en detailengineering (inclusief stage en afstudeerders is dit een team van ongeveer 20 tot 30 personen);
  • Het voeren van functionering – en beoordelingsgesprekken met je medewerkers;
  • Plannen van de werkzaamheden voor de engineers en het opstellen van een bezettingsgrafiek
  • Eventueel uitbesteden van engineeringsactiviteiten
  • Controle op de uitvoering van projecten op het gebied van tijd en kwaliteit;
  • Zoeken naar kansen om de efficiëntie te vergroten en te optimaliseren;
  • Opstellen van KPI’s en bewerkstelligen dat deze behaald worden;
  • Doorvoeren van verbeterprogramma’s voor de medewerkers;
  • Opzetten en begeleiden van R&D activiteiten en deze ook in de WBSO onderbrengen;
  • Rapporteren aan directie.

Functie-eisen

  • Afgeronde Technische HBO opleiding;
  • 5-10 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
  • Werkervaring in de machine bouw in is vereiste';
  • Ervaring met een project georiënteerde organisatie 
  • Affiniteit /Ervaring in de food ? Dan maak je ons erg blij!

Competenties

  • Analytisch sterk: hoofd en bijzaken kunnen onderscheiden;
  • Passend in een dynamische omgeving waar veel veranderd en klantgericht gewerkt wordt;
  • Zeer sterke persoonlijke en communicatieve vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris passend bij de functie van MT lid;
  • Laptop en telefoon;
  • 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen bij een fulltime dienstverband;
  • ADV dagen zijn flexibel in te zetten naar eigen keuze (dus eigenlijk 38 vrije dagen!);
  • Een gezellig team (over de humor valt te discussiëren);
  • Een mooie bedrijfskantine waar de gezelligheid onder het genot van een drankje kan worden voortgezet op de vrijdag.

Bedrijfsinformatie

DGS levert systemen en lijnen aan de professionele vleesverwerkende industrie voor het op diervriendelijke wijze ontvangen van dieren en het efficiënt verwerken, transporteren, versnijden en inpakken van vlees-en bijproducten. Dierenwelzijn is bij ons één van de belangrijkste aspecten. Daarom dagen wij onszelf continue uit om voor onze klanten de beste oplossing op dit gebied te bedenken, ontwerpen en bouwen. Wij durven met trots te zeggen dat we hierin een vooruitstrevende positie in de markt innemen. Dat doen we goed, want we groeien enorm. Naast lijnen voor vleesverwerking ontwerpen we ook logistieke oplossingen middels robotisering voor andere foodbranches zoals groente, fruit en kip. Onze robotoplossingen zijn absoluut fascinerend te noemen. Bij DGS ontwikkelen we de beste oplossingen voor onze klanten en om er zeker van te zijn dat de installaties in een betrouwbare toestand blijven verzorgen wij ook het onderhoud van de geleverde installaties en systemen. 

Bij DGS kijken we verder dan kwalificaties, diploma’s en kaders. Passie en gedrevenheid, dat is waar wij blij van worden. Lijkt de vacature niet helemaal bij je te passen, maar hebben we je wel enthousiast weten te maken over DGS? Dan gaan we alsnog graag met je in gesprek om te kijken naar passende mogelijkheden voor nu, en mogelijkheden die gaan ontstaan. Wij geloven in groei en ontwikkeling. Van assemblage monteur naar engineer, of misschien wel andersom. Van lasser naar storingsmonteur, van project engineer naar project manager. Doen waar je blij van wordt, daar ondersteunen wij je graag bij. 

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Patrick van Otterlo avatar
Patrick van Otterlo principal sales consultant

Vragen?

recruiter Patrick van Otterlo

Patrick van Otterlo

principal sales consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Patrick van Otterlo

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod