Klantmanager werk & inkomen

gemeente in Gelderland
  • Gelderland
  • Detachering,  ZZP
  • HBO
  • 36 uur
Sepi Nazemi avatar
Sepi Nazemi junior recruitment consultant

In de functie consulent sociaal team met aandachtsgebied werk en inkomen ben je binnen het sociaal team verantwoordelijk voor de uitvoering van de Participatiewet en de aanverwante regelingen IOAW/IOAZ van de gemeente. In het dagelijks werk ben jij verantwoordelijk voor de re-integratie (doelmatigheid) en het inkomen (rechtmatigheid) van de mensen die gebruik moeten maken van de vangnetwetgeving. Je werkt hier waar nodig (integraal) samen met de collega’s in het sociaal domein en onze partners in het voorliggend veld. Jij bent de vaste contactpersoon voor de inwoners in jouw caseload. We verwachten dat je energiek en ondernemend de regie voert over alle activiteiten in relatie tot de cliënten.

Wat zijn je taken?

•                 Je stimuleert en begeleidt jouw cliënten op weg naar de arbeidsmarkt

•                 Je zoekt naar kansen op werk voor jouw cliënten

•                 Je stelt het recht op uitkering vast, verstrekt uitkeringen en geeft informatie

•                 Je bevordert maatschappelijke participatie door activering, vrijwilligerswerk en zorg

•                 Je stelt trajectplannen op; je regisseert, bewaakt en evalueert deze

•                 Je controleert en legt verplichtingen, maatregelen en boetes op

•                 Je werkt mee in projecten met als doel de organisatie en de inwoners verder te brengen

•                 Je werkt samen met het sociaal domein breed in onze sociaal kern teams

Functie-eisen

Ben jij

·      Iemand die gedreven en daadkrachtig is?

·      Beschik je over een relevante en afgeronde hbo-opleiding en heb je kennis van de Participatiewet en de aanverwante regelingen?

·      Kun jij in een plan een lange termijn-doel begrijpelijk omzetten in korte termijn-doelen?

·      Beschik je over uitstekende contactuele en sociale vaardigheden?

·      En ben je een collega met wie het prettig samenwerken is en heb je en klantgerichte, daadkrachtige en resultaatgerichte werkhouding?

Dan is dit wellicht een prachtige opdracht voor jou!

Arbeidsvoorwaarden

Wat kun je van BMC verwachten? 

  • Een vast contract voor 40 uur per week.
  • Keuze voor een elektrische lease-auto of een mobiliteitsvergoeding.
  • Eindeloze groei- en ontwikkelingsmogelijkheden.
  • De begeleiding die jij nodigt hebt voor een perfecte start van jouw carrière.

Bedrijfsinformatie

Wie is BMC? 

Wij leveren oplossingen voor vraagstukken binnen de publieke sector. Met een ondernemende mentaliteit en nuchtere aanpak gaan we steeds voor maximaal maatschappelijk resultaat, in ideeën én uitvoeringskracht. We zetten onze expertise en innovatiekracht in om elke dag beter te worden, voor elkaar en onze opdrachtgevers. Voor inwoners, cliënten en leerlingen. We zijn op zoek naar nieuwe, betrokken trainees die willen meewerken aan een effectieve en betrouwbare overheid. 

BMC maakt naast Yacht onderdeel uit van de Yacht Group.

Verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze opdrachtgevers ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor BMC ontzettend belangrijk. Bij BMC streven we naar een evenwichtige samenstelling van ons personeelsbestand, op basis van leeftijd, gender, culturele of sociale afkomst, competenties, opvattingen en werkstijlen. Wij streven naar een inclusieve organisatiecultuur waarin elke medewerker gehoord wordt, betrokken is en welkom voelt. Diversiteit zien wij als een verrijking van de organisatie. De verschillen maken juist dat wij kunnen innoveren, excelleren en adviseren in complexe vraagstukken.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Sepi Nazemi avatar
Sepi Nazemi junior recruitment consultant

Vragen?

recruiter Sepi Nazemi

Sepi Nazemi

junior recruitment consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Sepi Nazemi

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod