Beleidsadviseur Personeel & Organisatie

Gemeente Venlo
  • VENLO
  • Detachering,  ZZP
  • HBO
  • 32 uur
  • € 105,00 per uur
  • Thuiswerken mogelijk
Imane Issmaili avatar
Imane Issmaili junior recruitment consultant

De Gemeente Venlo heeft een opdracht beschikbaar voor een Beleidsadviseur Personeel & Organisatie.

In deze rol ben je samen met de collega beleidsadviseur verantwoordelijk voor de ontwikkeling van beleid op het gebied van organisatie brede tactische personele- en organisatievraagstukken. Je vertaalt relevante ontwikkelingen en tendensen naar organisatie brede personele en organisatie thema’s. Je stemt personeel en organisatiebeleid af, in samenspraak met de P&O adviseurs, op ontwikkelingen binnen de organisatie. Daarnaast ontwikkel je beleids- en beheersinstrumenten ter implementatie en uitvoering.

  • Verder ben je ook verantwoordelijk voor het volgende:
  • Je oefent controle uit op toepassing van beleid/kaders, producten en organisatie brede regelgeving;
  • Verzorgn van de beleidsevaluatie op doeltreffendheid en doelmatigheid;
  • Optreden als expert op meerdere samenhangende personele en organisatie thema’s en vraagstukken (en verzorgt personele en organisatie analyses);

Concrete onderwerpen voor deze opdracht zijn o.a.: Diversiteit en inclusie, arbeidsmarktbeleid, duurzame inzetbaarheid &vitaliteit, gesprekscyclus, arbeidsvoorwaardenonderwerpen.

Functie-eisen

Voor deze rol als Beleidsadviseur Personeel & Organisatie vragen wij het volgende:

  • Een afgeronde HBO+/WO opleiding, bij voorkeur in de richting van P&O;
  • Minimaal 5 jaar ervaring binnen een complexe bestuurlijke organisatie (gemeente, waterschap, veiligheidsregio of provincie);
  • Je bent een inspirerende en ervaren collega met een professionele en collegiale houding;
  • Je bent een sterke regisseur, hebt inzicht in het functioneren van bestuurlijke processen en bent in staat hierin overtuigend met aandacht voor het proces te handelen;
  • Je beschikt over een helikopterview, een sterk ontwikkeld conceptueel en analytisch vermogen;
  • Je begrijpt welke impact de ambities van gemeente Venlo hebben op zowel de organisatie als de mensen die daarin werken;
  • Je bent gericht op samenwerking en zorgt op de onderwerpen waar je de regie op hebt voor optimale verbinding met relevante collega's en partijen.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Imane Issmaili avatar
Imane Issmaili junior recruitment consultant

Vragen?

recruiter Imane Issmaili

Imane Issmaili

junior recruitment consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Imane Issmaili

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod