Functioneel Beheerder

Een opdrachtgever van yacht
  • Utrecht
  • Detachering
  • HBO
  • 40 uur
Assia Ali avatar
Assia Ali junior recruitment consultant

De functioneel beheerder is er namens de gebruikersorganisatie mede verantwoordelijk voor dat de informatievoorziening en ICT optimaal bijdragen aan het succes van de organisatie. In de operationele afstemming tussen de business en de verschillende leveranciers speel je als functioneel beheerder een essentiële rol. Als intermediair zorg je ervoor dat de informatievoorziening, geleverd via diverse aan elkaar gerelateerde applicaties, optimaal blijft aansluiten bij de uitvoering van de dagelijkse bedrijfsactiviteiten. Je bent als functioneel beheerder primair verantwoordelijk voor een ongestoord en optimaal gebruik van applicaties. 

Daarnaast zorg je voor de vertaling van de business wensen in noodzakelijke wijzigingen en voor het geruisloos in productie nemen van nieuwe en gewijzigde applicaties. Ook de belangen behartigen van de business in IT projecten behoort tot de verantwoordelijkheden.

Functie-eisen

  • Je beschikt over een HBO+ werk- en denkniveau.
  • Je hebt kennis en ervaring als functioneel beheerder van Microsoft 365 en Sharepoint.
  • Je hebt ervaring met het opstellen en uitwerken van user stories
  • Je bent analytisch sterk en hebt een klantgerichte houding.
  • Je bent in staat mensen te overtuigen en hebt een proactieve houding.
  • Je beschikt over een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
  • Verder dien je te beschikken over kennis van ICT, o.a. kennis over IT infrastructuur, applicaties, proces- en incidentmanagement en leveranciersmanagement. 

Arbeidsvoorwaarden

Het gaat om een tijdelijke rol waarbij we graag met je in gesprek gaan over de arbeidsvoorwaarden. Je komt bij Yacht in dienst voor deze opdracht of voor langer, afhankelijk van je wensen. Graag ga ik met je in gesprek over de arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheden. De standplaats van deze functie is Utrecht. 

Bedrijfsinformatie

Een opdrachtgever van Yacht.

 

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Assia Ali avatar
Assia Ali junior recruitment consultant

Vragen?

recruiter Assia Ali

Assia Ali

junior recruitment consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Assia Ali

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod