Projectmedewerker met juridische affiniteit

Pictoright
  • Amsterdam
  • Vast
  • HBO, WO
  • 28 uur
  • Thuiswerken mogelijk
Annemarie Roscam Abbing-Toet avatar
Annemarie Roscam Abbing-Toet principal recruitment consultant

Voor Pictoright zijn wij exclusief op zoek naar iemand die graag opkomt voor de belangen van beeldmakers en die dit wil vertalen in het treffen van regelingen voor deze beeldmakers. We komen graag in gesprek met professionals voor de functie van projectmedewerker ‘collectieve rechten'. Het gaat om een functie van 24 tot 32 uur per week. In deze afwisselende functie combineer je inhoudelijke met operationele werkzaamheden.

De context

Beeldmakers kunnen zich kosteloos bij Pictoright aansluiten om aanspraak te maken op de collectieve vergoedingen waar zij recht op hebben en jij maakt je daar hard voor! Jij maakt namens de beeldmakers voor collectieve rechten afspraken over het gebruik van beeld en zorgt ervoor dat de rechtenvergoedingen op de juiste manier aan beeldmakers worden verdeeld.

Jouw uitdaging

In nauwe samenwerking met de manager collectieve rechten:

• ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van het repartitiebeleid en van incasso voor collectieve rechten, waaronder rechtenvergoedingen voor online archieven, kabel, mediamonitoring en e-books;

• inventariseer je op welke gebieden er regelingen kunnen worden aangegaan. Ook breng je de partijen in kaart waarmee samenwerkingsverbanden kunnen worden aangegaan;

• kom je tot afspraken en maak je contracten met partijen ten behoeve van regelingen op het gebied van collectieve rechten;

• signaleer je mogelijkheden voor collectieve afspraken door nieuwe ontwikkelingen in de markt;

• rapporteer je de voortgang en resultaten aan de manager collectieve rechten;

• begeleid je controles die uitgevoerd worden op het gebied van compliance in samenwerking met de medewerker compliance.

Jouw werkdag

In hartje Amsterdam, met uitzicht op Artis, stap jij het authentieke kantoorpand van Pictoright binnen. Na een kop koffie en een bureauoverleg met alle collega’s gaat jouw werkdag echt beginnen. Je hebt er zin in! Het begint met een bespreking met verschillende partijen. Je weet voor wie je het doet, hebt inzicht in de cijfers en laat in dit soort gesprekken jouw onderhandelingsvaardigheden zien. Je hebt de belangen van alle partijen goed ingeschat. Met een tevreden gevoel rond je het gesprek af. Een stap dichterbij een eindresultaat, fijn. Hierna ga je aan de slag met een contractsbeoordeling, rond dit af en stuurt het contract met jouw opmerkingen terug aan de andere contractspartij. Dat is mooi gelukt binnen de deadline die ervoor stond. Het is mooi weer buiten, tijd voor een lunch gecombineerd met een wandeling. Even je hart luchten bij een aantal collega’s en bijpraten over het weekend. De middag gaat beginnen. Op de planning staat het afhandelen van een aantal terugbelverzoeken van beeldmakers en een fotobureau, het bekijken van de leengegevens van de e-books met betrekking tot 2021 met een collega en het opstellen van een plan om nieuwe partijen te benaderen voor het maken van een collectieve afspraak. . Je stelt snel prioriteiten en handelt eerst de terugbelverzoeken af om daarna de leengegevens samen met je collega door te nemen. Vervolgens ga je aan de slag met het bedenken en opstellen van het plan om regelingen te treffen met mediamonitoringsbedrijven. Oei, dat is toch groter dan gedacht. Even sparren met een collega, prioriteit ligt eerst bij het inventariseren van alle mogelijke contractspartijen. Fijn om dit samen op te pakken. Intussen is het einde van de werkdag in zicht. Morgen weer een nieuwe dag, weer totaal anders dan vandaag. 

Functie-eisen

• HBO of WO werk- en denkniveau

• Minimaal 2 jaar werkervaring

• Kennis van intellectueel eigendomsrecht (auteursrecht) en/of contractenrecht is een pre maar niet noodzakelijk

• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Competenties

• Analytisch sterk

• Proactief

• Onderhandelingsvaardigheden/Overtuigingskracht

• Sensitiviteit (bestuurlijk/organisatie)

• Klantgericht

Arbeidsvoorwaarden

Je komt direct in dienst bij Pictoright, YACHT verzorgt de werving & selectie. Je ontvangt een jaarcontract met een salaris, afhankelijk van kennis en ervaring, tussen 3000 en 3500 bruto per maand op basis van 40 uur. Een museumjaarkaart, fietsvergoeding en optionele 13e maand behoren tot de secundaire voorwaarden.

Reageren kan met je cv en een korte motivatie via de 'solliciteer' button tot uiterlijk donderdag 28 april. Met vragen over de functie en de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Annemarie Roscam Abbing, M 0651614269, E annemarie.roscam.abbing@yacht.nl.

Bedrijfsinformatie

Pictoright is de auteursrechtenorganisatie voor visuele makers in Nederland: illustratoren, beeldend kunstenaars, grafisch ontwerpers, fotografen, architecten en andere beeldmakers (of hun erfgenamen). Deze beeldmakers kunnen zich kosteloos bij Pictoright aansluiten om aanspraak te maken op de collectieve vergoedingen waar zij recht op hebben. 

Pictoright is een stichting zonder winstoogmerk die collectieve rechtenvergoedingen int en verdeelt. Pictoright beheert ook individuele auteursrechten, verleent juridische bijstand, verdeelt volgrecht, fungeert als vraagbaak voor de aangesloten beeldmakers en zet zich in voor een betere auteursrechtelijke positie van beeldmakers.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Annemarie Roscam Abbing-Toet avatar
Annemarie Roscam Abbing-Toet principal recruitment consultant

Vragen?

recruiter Annemarie Roscam Abbing-Toet

Annemarie Roscam Abbing-Toet

principal recruitment consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Annemarie Roscam Abbing-Toet

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod