Procesteamleider Operations

Koninklijke Mosa B.V.
  • Maastricht
  • Detachering
  • MBO, HAVO, VWO, HBO
  • 40 uur
Jeannot Dupuis avatar
Jeannot Dupuis recruitment consultant

Werk je graag in een industriële omgeving? En zoek jij een verantwoordelijke baan? Dan is deze vacature iets voor jou!

Vanwege uitbreiding zijn wij voor een wand- en vloertegelfabriek op zoek naar kandidaten die invulling gaan geven aan de functie van Procesteamleider. Het betreffen 2 posities die in 5-ploegendiensten komen te werken.

Over de functie

Als Procesteamleider stuur je een van de afdelingen aan. Je vervult een spilfunctie tussen de productieleiding en de leden van je procesteam.

Tot de taken van de procesteamleider behoren:

  • Zorgdragen voor kwaliteit, kwantiteit en uitvoering van de planning conform de gestelde normen;
  • Aansturen van circa 8 tot 15 procesteam medewerkers; verzorgen van de dagelijkse leiding;
  • Toezien dat procescontroles, eerstelijns onderhoud en storingen met inachtneming van de veiligheids- en milieuvoorschriften en conform werkinstructie- of procedure worden uitgevoerd.
  • Het verrichten van administratieve werkzaamheden;
  • Klantketen gericht denken en handelen staan voor jou voorop. Zo leid je de teamoverdracht (Time-Out) en zorg je voor het proactief initiëren van verbeterideeën en het mede uitvoeren hiervan.
  • Zorgdragen voor veiligheid, orde en netheid op de werkplek en bij de installaties.
  • Het waarborgen van de veiligheid; veiligheid staat voor jou op de eerste plaats, je levert een actieve bijdrage aan het veiligheidsbewustzijn binnen de afdeling en je bent een voorbeeld voor je collega’s.

Functie-eisen

Je bent bij voorkeur een ervaren leidinggevende en hebt affiniteit met techniek, bent zeker van jezelf en presteert goed onder druk. Je bent in staat boven je team te staan en zakelijk aan te sturen, maar kunt ook tussen de mensen staan om ze te coachen en te motiveren. Samen met je leidinggevenden draag jij het beleid en de kernwaarden van dit bedrijf verder uit. Veiligheid speelt daarbij een belangrijke rol.

Competenties

Bij voorkeur ben je in het bezit van een technische opleiding op MBO-WEB 4 niveau. Kandidaten met een Operator-B diploma met de bereidheid tot het volgen van een opleiding op MBO-WEB 4 niveau of HBO-geschoolden worden eveneens uitgenodigd om te solliciteren. Je beschikt over een hoge mate van accuratesse, een sterke wil om continue te verbeteren en je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring in de procesindustrie. Je bent een teamplayer en je weet hoe je een team moet bouwen om de afdeling tot een succes te laten worden. Je weet mensen te motiveren en goed te laten samenwerken. Bovendien beschik je over goede communicatieve vaardigheden, ben je zelfstandig, collegiaal, flexibel en resultaatgericht. Ervaring met verbetertechnieken zoals SMED, 5S en Kaizen is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

Naast een interessante uitdaging bieden wij een uitstekend salaris welke is gebaseerd op de functieschaal van de functie die je uitvoert bij de opdrachtgever. Dit een zeer transparante werkwijze waarbij er nauwelijks tot geen verschillen zijn ten opzichte van directe medewerkers bij de opdrachtgever, op de 6 onderdelen die tot de beloningsregeling horen. Vakantiedagen horen hier niet bij, echter bieden wij bovenop de 20 wettelijke verlofdagen 5 extra verlofdagen op jaarbasis. We hebben diverse bonus mogelijkheden waar je gebruik van kunt maken en eventueel de optie voor een leaseauto.

Ontwikkeling van jouw persoonlijke kennis staat bij ons hoog in het vaandel. We hebben hiervoor onze eigen Yacht Academy en een online learning environment en als jouw gewenste training niet via 1 van deze 2 platvormen te vinden is dan kan er altijd nog extern gekeken worden. Dit proces gaat altijd in samenspraak met jouw HR coach bij YACHT.

Bij ons heb je geen wachtdagen bij ziekte en betalen wij 100% door. Wij kennen ook geen uitzendcontracten waarbij je salaris ophoudt als de opdracht bij de klant stopt, terwijl de einddatum van je contract nog niet bereikt is.

Wij zijn de werkgever die zorgt voor baanzekerheid in een wereld die voornamelijk project gedreven is. Is alles hierboven niet wat jij extra zoekt in een werkgever, wil je op termijn liever over naar de klant, of is het echt maar voor een (kort) project. Dan kunnen we ook een hoger basissalaris bieden en minder secundair.

Hoe dan ook, de arbeidsvoorwaarden worden zoveel mogelijk persoonlijk afgestemd met de wensen van jou.

Uiteraard willen we graag met je verder praten over al onze mogelijkheden tijdens een persoonlijke kennismaking bij ons op kantoor.

Bedrijfsinformatie

Bij dit bedrijf hebben ze een passie voor keramiek. Al meer dan 130 jaar produceert ment tegels uit de zuiverste grondstoffen en met de magie van innovatief Nederlands design. Ze omarmen de Cradle to Cradle-filosofie en streven ernaar om klanten zo goed mogelijk te ondersteunen, zodat deze wereldwijd kenmerkende gebouwen kunnen ontwerpen die de tand des tijds doorstaan. In meer dan 50 landen verspreid over vier continenten prijken deze tegels op wanden, vloeren, gevels en terrassen van particuliere, commerciële en openbare gebouwen, zowel in interieurs als exterieurs.

--

De wereld verandert in rap tempo. De arbeidsmarkt stelt steeds weer nieuwe eisen aan professionals. Yacht weet als geen ander hoe de arbeidsmarkt zich ontwikkelt. En zorgt ervoor dat je op deze veranderingen bent voorbereid. Nu en in de toekomst. We helpen je te blijven ontwikkelen door de uitdagende projecten die we bieden bij toonaangevende organisaties. Tegelijkertijd maak jij het verschil bij onze opdrachtgevers door verbeteringen te realiseren. Dat vraagt om kwaliteit; om echte professionals die echte uitdagingen aangaan.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Jeannot Dupuis avatar
Jeannot Dupuis recruitment consultant

Vragen?

recruiter Jeannot Dupuis

Jeannot Dupuis

recruitment consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Jeannot Dupuis

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod