Hyster-Yale: System Engineer

Hyster-Yale Nederland B.V.
  • Nijmegen
  • Detachering,  Vast
  • HBO, WO
  • 40 uur
  • € 4.250 per maand
Natascha Huurman avatar
Natascha Huurman Senior Recruitment Consultant Engineering

De Software System Engineer is verantwoordelijk voor het ontwerpen en ontwikkelen van heftruck (deel) systemen binnen eigen aandachtsgebied. Heeft kennis van de (deel) systemen op het gebied van hydrauliek, mechanica, elektronica en/ of software en Is verantwoordelijk voor het aanleveren van documenten ten behoeve van een juiste vrijgave van ontwerpen, berekeningen en simulaties. Rapporteert wereldwijd binnen de matrixstructuur. De Software System Engineer is verantwoordelijk voor het ontwikkelen en ontwerpen van software oplossingen die gerelateerd zijn aan het integreren van de ‘systeem control’ binnen de verschillende applicaties. Dit vereist een goed begrip van en relevante ervaring met het implementeren van innovatieve concepten in het product.

Taken:

  • Definiëren van een pakket van eisen voor de truck software;
  • Bepalen van een programma van eisen en ontwikkelen van software tbv controllers (hydrauliek/koeling);
  • Ontwikkelen van specificaties voor de software ontwikkeling;
  • Toepassen van de software op de beoogde hardware.

Functie-eisen

  • Afgeronde HBO Autotechniek, Werktuigbouwkunde of Besturingstechniek;
  • Kennis van Matlab/Simulink platform;
  • Kennis van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Ervaring met aansturing van (vehicle) controls en relevante protocols is een pre;
  • Affiniteit met de automotive branche.

Competenties

De Software System Engineer herkent zich in onderstaande competenties:

  • Analytisch sterk;
  • Zelfstandig;
  • Hands-on mentaliteit;
  • Outside the box thinking (creatief en flexibel);
  • In staat om samen te werken (multidisciplinair project).

Arbeidsvoorwaarden

Hyster-Yale biedt jou een dynamische en zelfstandige baan, met verantwoordelijkheid en ruimte voor persoonlijke groei. Men hanteert een coachende manier van leidinggeven, waarbij je relatief snel verantwoordelijkheid krijgt en waar veel mogelijkheden zijn voor je persoonlijke ontwikkeling. Hyster-Yale heeft goede arbeidsvoorwaarden: naast een goed salaris en 40 vrije dagen op jaarbasis heeft men een goede pensioenregeling. Verder kennen wij flexibele werktijden waarbij je kunt starten met je werkdag tussen 7:00 en 9:30. 

Bedrijfsinformatie

Hyster Yale Nederland bv (hierna te noemen: Hyster Yale) in Nijmegen ontwerpt, assembleert, verkoopt en levert service aan vorkheftrucks (8-52 ton) onder de merknamen Hyster en Yale. Hyster Yale is een economisch stabiel bedrijf met groeiplannen voor de toekomst. Op de locatie in Nijmegen werken momenteel 300 man in assemblage, 100 bij het Big Truck Development Centre (BTDC) en ruim 250 bij de After Market organisatie.

Binnen Hyster-Yale zijn er 4 development centers wereldwijd, namelijk 2 warehouse equipment (heftrucks, reachtruck), counter balance (3 ton - 7 ton series) en Big trucks (8 ton - 52 ton). System Group is verantwoordelijk voor het ontwerp en ontwikkeling van (deel) systemen en bepaalt de ontwikkelingsstrategie voor betreffende systemen rekening houdend met de financiële impact (inkoopkosten) en maakbaarheid ten behoeve van de 3 development centers. Er wordt gewerkt in een matrixstructuur (wereldwijd) met voertuigteams aan ontwikkelingsprojecten van nieuwe trucks en projecten ter verbetering van huidig producten. Daarnaast wordt gewerkt aan ontwerpen die afgestemd zijn op speciale klantenwensen. 

System Group stuurt werknemers in India aan die bepaalde specialistische simulaties en detailontwerpen uitvoeren. System Group is onderverdeeld in verschillende systeem groepen met ieder zijn aandachtsgebied. Front End, Chassis & Structures (mast/ hefinrichting, chassis, belaste constructies -zoals assen, subframes), Operator Systems (cabine, bestuurdersplek, Interface design (ergonomie & interactie met display) comfortsystemen - joysticks, pedalen, airco), Hydraulics (hydraulische systemen, zoals pompen, kleppenblokken, cylinders), Powertrain (zoals motoren en versnellingsbakken), Electrical & Electronics, Software & Controls.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Natascha Huurman avatar
Natascha Huurman Senior Recruitment Consultant Engineering

Vragen?

recruiter Natascha Huurman

Natascha Huurman

Senior Recruitment Consultant Engineering

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Natascha Huurman

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod