Ontwikkelprogramma junior adviseur ruimtelijke ontwikkeling

BMC Implementatie B.V.
  • Nederland
  • Detachering
  • HBO, WO
  • 40 uur
  • € 2.800 per maand
  • Thuiswerken mogelijk
Peter Vork avatar
Peter Vork junior recruiter

Vanuit BMC zijn wij op zoek naar ambitieuze starters en young professionals die een stevig netwerk binnen het publieke domein willen opbouwen, graag afwisselende functies willen bekleden en door willen groeien naar bijvoorbeeld senior adviseur of managing consultant. Ben jij ondernemend, omgevingsbewust, resultaatgericht en wil jij jezelf verder ontwikkelen binnen het Fysiek Domein? Dan zijn wij opzoek naar jou!

Jouw ontwikkeling centraal

In samenwerking met de ontwikkelmanagers vanuit BMC is er een op maat gemaakt ontwikkelprogramma opgesteld voor startende adviseurs binnen het Fysiek Domein. Dit programma biedt de mogelijkheid voor jou als starter om jezelf verder te ontwikkelen, op zowel persoonlijk als professioneel vlak, onder begeleiding van een ontwikkelmanager. Je kunt hiernaast zelf extra trainingen en cursussen volgen die aangeboden worden in het eigen ontwikkelcentrum van BMC.

Tijdens het programma krijg je de mogelijkheid om verschillende functies bij verschillende opdrachtgevers binnen het Fysiek Domein te bekleden. Spreekt het je aan om bij verschillende opdrachtgevers een kijkje in de keuken te nemen, wil je graag ontdekken welke rol bij jou past en wil jij jezelf blijven ontwikkelen op zowel persoonlijk als professioneel vlak? Dan is dit programma geschikt voor jou!

Over de functie

Als junior adviseur Fysiek Domein werk je aan interessante opdrachten binnen de publieke sector. De projecten waar jij aan gaat werken zijn uitdagend en afwisselend. Deze opdrachten komen voornamelijk van opdrachtgevers zoals gemeenten, provincies en waterschappen.

Wat wordt jouw rol?

De verantwoordelijkheden waar je aan kunt denken bij deze functie zijn het adviseren van collega's en het gemeentebestuur over ruimtelijke vraagstukken en procedures. Of je gaat aan de slag als Assistent Projectleider binnen de gebiedsontwikkeling. Je overlegt met verschillende collega's over uiteenlopende ruimtelijke initiatieven en planprocedures. Je stelt beleidsnotities op en actualiseert het beleid. Tot slot ben jij degene die veel contact heeft met de burgers en ondernemers.

Functie-eisen

  • Je hebt een HBO of WO opleiding afgerond op het gebied van Ruimtelijke Ordening/ Planologie, Bestuurskunde, Rechten of een vergelijkbare richting;
  • Je bent ondernemend, omgevingsbewust, resultaatgericht en communicatief vaardig;
  • Je bent 32 - 40 uur per week beschikbaar;
  • Je werkt voor verschillende opdrachtgevers door het land. Deze afwisseling geeft jou energie en daarom vind je het geen probleem om te reizen;
  • Pré: relevante werkervaring bij een gemeente.

Ontwikkelperspectief

In ons ontwikkelkader voor adviseurs zijn de kerncompetenties verder uitgewerkt op basis van je huidige niveau en werkervaring. Zo weet jij wat er van jou wordt verwacht en wanneer voor jou de tijd is aangebroken om door te groeien naar een volgende rol binnen BMC.

Arbeidsvoorwaarden

Bij BMC heb je de mogelijkheid om dagelijks je expertise te versterken in afwisselende, boeiende opdrachten. Jij maakt het verschil voor toonaangevende gemeenten en andere publieke organisaties binnen jouw werkgebied. Met een contract bij BMC en je deelname aan dit ontwikkelprogramma sta je aan de start van een periode waarin werkplezier, kennisverbreding en verdieping leidend zijn. Als werkgever bieden wij jou de volgende zekerheden in ons moderne arbeidsvoorwaardenpakket:

  • Een contract bij BMC voor 32 - 40 uur per week (waarvan tenminste 4 uur besteedt word aan jouw ontwikkeling);
  • Afwisseling in interessante opdrachten;
  • Een marktconform salaris en voorwaarden (€2300 - €2800 per maand, op basis van 40 uur);
  • Individueel Keuzebudget (11,04% van maandsalaris, waarvan 8% vakantiegeld);
  • 36 vakantiedagen op basis van 40 uur, waarvan 6 aan te kopen via IKB;
  • Leaseauto met tankpas of vervoersbudget;
  • De mogelijkheid om jezelf zowel professioneel als persoonlijk verder te ontwikkelen door gebruik te maken van de trainingen/ cursussen van het ontwikkelcentrum;
  • Choose-your-own-phone regeling;
  • Vaste netto onkostenvergoeding;
  • Pensioenregeling;
  • Uitgebreide werknemersverzekeringen.

Bedrijfsinformatie

Al meer dan 34 jaar levert BMC oplossingen voor vraagstukken binnen de complexe context van de publieke sector. Met een ondernemende mentaliteit en nuchtere aanpak gaan we steeds voor maximaal maatschappelijk resultaat, in ideeën én uitvoeringskracht. We zetten onze expertise en innovatiekracht in om elke dag beter te worden, voor elkaar en onze opdrachtgevers. Voor inwoners, cliënten en leerlingen. We zijn op zoek naar nieuwe, betrokken collega’s die willen meewerken aan een effectieve en betrouwbare overheid.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Peter Vork avatar
Peter Vork junior recruiter

Vragen?

recruiter Peter Vork

Peter Vork

junior recruiter

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Peter Vork

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod