Change Maker

YACHT
  • Amsterdam
  • Vast
  • HBO, WO
  • 40 uur
  • Thuiswerken mogelijk
Chris Mulder avatar
Chris Mulder senior recruitment consultant

Als Change Maker ben je een opinieleider. Je zet vraagstukken om in advies en begeleidt de implementatie. Daarnaast ben je leidend in verandertrajecten. Change Makers bij YACHT zijn onderscheidend in hun expertise in ketenregie. Die ervaring zie je bijvoorbeeld in de rol van Product Owner terugkomen. Change Makers beschikken over persoonlijk leiderschap; zij zijn zich bewust van hun eigen gedragingen om anderen in beweging te zetten. Change Makers hebben een “can-do” mentaliteit en zijn bekend met Agile werken. Door daadwerkelijk te luisteren naar de behoeften van hun stakeholders, zijn zij in staat om behoeften tot in de kern bloot te leggen. 

Change Makers zijn geen inhoudelijke experts, al brengen zij wel kennis en kunde mee op het gebied van technologie, processen, projecten en specifieke branchekennis. Een Change Maker is zich bewust dat bij verandering emotie hoort. Ze weten dat binnen een organisatie verandering niet kan plaatsvinden zonder gedragsverandering. 

Jouw werkzaamheden

  • Je begrijpt de uitdagingen, processen en doelen van een organisatie en snapt hoe de gewenste verandering deze verbeterd;
  • Je kan de behoeften en beweegredenen voor verandering goed verwoorden richting stakeholders;
  • Je bepaalt welke stappen nodig zijn op korte en middellange termijn 
  • Je kunt anderen kunnen meenemen in wat nodig is, dit doe je door bijv. visualisatie;
  • Je bewaakt de voortgang van de veranderingen;
  • Commitment en verbinding creëren bij stakeholders is belangrijk;

Het doel van een Change Maker is verandering te bewerkstelligen voor een thema wat hoog op de strategische agenda staat. Dit doe je door de huidige staat te begrijpen en de toekomstige staat te definiëren. Je bepaalt de activiteiten die nodig zijn om de verandering te realiseren. Een belangrijk onderdeel hiervan is het ophalen van de werkelijke wensen en behoeften van stakeholders om onderliggende problemen en oorzaken te achterhalen. 

‘End User experience’ is jou bekend, net als design thinking of werken met roadmaps.   

Verandering is overal in de organisatie en wordt uitgevoerd op verschillende lagen; initiatieven kunnen strategisch, tactisch of operationeel zijn. De verandering kan een duidelijk afegbakend project zijn, een totale bedrijfstransformatie of een onderdeel van voortdurende verbetering.

Vanuit YACHT wordt de Change maker natuurlijk begeleid en geholpen bij carrièreplanning, vervolg loopbaanpaden, trainingen (verdieping/verbreding). Dit alles om zowel persoonlijke als professionele groei te creëren. 

Vanaf het eerste moment wordt je gestimuleerd om contact te leggen met andere professionals binnen het Yacht netwerk. Dat begint bij de Yacht onboarding. En ook daarna ontmoet je collega’s en professionals regelmatig. 

De Change maker zal als interim professional van Yacht en onderdeel van het Yacht Change team gaan opereren. De expertise die de Change maker meebrengt, wordt zowel ‘op opdracht’ als binnen Yacht ingezet. Daarnaast zal het netwerk van de Change maker worden gekoppeld aan het Yacht netwerk. De Change maker helpt mee door kansen voor mogelijke nieuwe opdrachten te delen, welke ontstaan uit het gezamenlijke netwerk.  

Waar werken Change Makers?

Onze opdrachtgevers zijn heel divers. Denk aan ministeries, semi-overheden, gemeentes, maar ook Bol.com, Athlon, Philips, ASML, ABN AMRO, Rabobank; elk bedrijf dat investeert om ''actueel'' te blijven.

Met wie werk je samen?

Als change maker krijg je te maken met portfolio, programma en project managers, data- & business analisten, process manager, marketing, IT, HR. Een change maker zou elke afdeling of bedrijf kunnen helpen begeleiden met in implementeren van veranderingen.

Functie-eisen

  • Een afgeronde WO-studie bij voorkeur Bedrijfskunde of Economie 
  • Minimaal 5 jaar relevante en recente werkervaring opgedaan binnen een complexe project/transitie omgeving
  • Ontwikkelde en aantoonbare vaardigheden om keten- en netwerkgericht te organiseren
  • Project Management ervaring
  • Aantoonbare ervaring met Agile en Data Management 
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden
  • Teamspeler pur sang
  • Zelfstandig kunnen opereren en opstarten van een project 
  • Goed zijn in stakeholder management
  • Sparring Partner voor senior management
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Competenties

  • Change Minded
  • Business & Contextual Awareness
  • Stakeholder Sensitiveness
  • Finance Leadership
  • Moral Compass
  • Entrepreneurship
  • Development-oriented
  • Self-knowledge & Authenticity

Arbeidsvoorwaarden

Marktconform

Bedrijfsinformatie

Yacht Group Nederland, waar dochtermaatschappijen BMC en Yacht onder vallen, is onderdeel van Randstad Groep Nederland.  

Yacht is dé verbindende kracht tussen professionals en organisaties die het verschil willen maken. Dit doen wij vanuit onze overtuiging dat werk dat ertoe doet mensen gelukkig maakt. Ons doel is optimaal resultaat: professionals uitdagend werk bieden waarmee zij de organisaties van onze opdrachtgevers blijvend verbeteren.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Chris Mulder avatar
Chris Mulder senior recruitment consultant

Vragen?

recruiter Chris Mulder

Chris Mulder

senior recruitment consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Chris Mulder

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod