Proces Quality Engineer

H.S.F. Samenwerkende Fabrieken B.V.
  • Duiven
  • Vast
  • HBO
  • 40 uur
  • € 3.750 per maand
Natascha Huurman avatar
Natascha Huurman senior recruitment consultant

Door jouw expertise weet je op overtuigende en inspirerende wijze ter zake doende adviezen en ondersteunende informatie te verstrekken en ben je de verbindende schakel tussen de verschillende afdelingen. Verder heb je ook extern een belangrijke rol richting onze klanten, leveranciers en auditeurs. Daarnaast ben je (mede) verantwoordelijk voor het beleid omtrent KAM-zorgsystemen (kwaliteit, arbo en milieu). Dit houdt in het bewaken, coördineren, onderhouden en mede implementeren hiervan, zodat aan de wettelijke kaders wordt voldaan (compliancy) en ben je verantwoordelijk voor veilige werkplekken binnen HSF. Vanuit jouw professionaliteit lever je een bijdrage aan oplossingen voor (complexe) vraagstukken en neem je initiatieven tot verbeteringen.

Taken en verantwoordelijkheden:

  • Onderhouden en verbeteren het QHSE-systeem;
  • Verbeteren, borgen en bewaken van kwaliteitsbewustzijn binnen de organisatie;
  • Opstellen van verbetervoorstellen en corrigerende maatregelen bij afwijkingen op kwaliteit;
  • Beheersen en zeker stellen van kwaliteitsaspecten van producten;
  • Opstellen verbetervoorstellen;
  • Aangeven van corrigerende maatregelen bij kwaliteit afwijkingen;
  • Maken van rapportages, registraties, projectplannen, jaarverslagen en kwaliteitsanalyses;
  • Afhandelen van interne en externe klachten.

Functie-eisen

Wie zoeken wij?

Binnen HSF is ruimte om jezelf en je functie vorm te geven; we zoeken dan ook een zelfstarter met verantwoordelijkheidsgevoel en een abstract denkvermogen dat gekoppeld is aan een pragmatische instelling. Met jouw overtuigingskracht weet je op een klantgerichte wijze continu verbeteringen door te voeren.

Verder vragen we:

  • Afgeronde relevante technische opleiding en een HBO werk- en denkniveau;
  • Werkervaring in een productieomgeving gerelateerd aan de metaalindustrie;
  • Tenminste drie jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie;
  • Inzicht in normeringen, wet- en regelgeving op het gebied van kwaliteit, arbo veiligheid en milieu;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal; beheersing van de Duitse taal is een pré.

Competenties

Als persoon val je op door:

  • Analytische vaardigheden;
  • Overtuigingskracht;
  • Communicatieve en sociale vaardigheden;
  • Zelfstandige, initiatiefrijke en proactieve houding;
  • Gestructureerde manier van werken.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden we?

Naast een informele werksfeer en een gedreven werkomgeving met ruimte om je verder te ontwikkelen, bieden wij jouw een goed marktconform salaris en prima secundaire voorwaarden, waaronder 25 vakantiedagen, 13 adv-dagen, 8% vakantiegeld, winstuitkering, pensioenregeling met 50% werkgeversbijdrage, reiskostenvergoeding, collectieve ziektekostenverzekering, ruime ontwikkelingsmogelijkheden.

Bedrijfsinformatie

HSF (65 fte) is gevestigd in Duiven, opgericht in 1966 als de Hartman Samenwerkende Fabrieken en richtte zich in eerste instantie op het produceren van messing draaidelen. In de loop der jaren is de focus verschoven richting het ontwikkelen en leveren van technische & logistieke systeemoplossingen voor gas en water. Van de hoofdaansluiting op het trottoir tot in de meterkast van de woning.

HSF is in 2000 overgenomen door het Nederlandse beursgenoteerde Aalberts Industries. De producten vinden haar weg richting netbeheerders en infra aannemers, groothandelaren en installateurs in de Benelux en vele landen daarbuiten. HSF ontwikkelt, produceert en levert klantgerichte innovatieve producten voor Gas & Water oplossingen.

Innovatie is onze drijfveer. Met het oog op de energietransitie gaan wij elke dag weer op zoek naar betere en slimmere oplossingen. Daarbij gaan wij geen enkele uitdaging uit de weg. Of het nu over efficiency, veiligheid, besparingen, gemak of het milieu gaat: wij geloven dat het altijd beter en slimmer kan. Daarom blijven wij vernieuwen. 

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Natascha Huurman avatar
Natascha Huurman senior recruitment consultant

Vragen?

recruiter Natascha Huurman

Natascha Huurman

senior recruitment consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Natascha Huurman

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod