(Beleids-) Medewerker Ruimtelijke Ontwikkeling Buitengebied

YACHT
  • Provincie Groningen
  • Detachering,  ZZP
  • HBO, WO
  • 32 uur
  • Thuiswerken mogelijk
Diana Katuin avatar
Diana Katuin senior recruitment consultant

Wij hebben een tijdelijke vacature bij een gemeente in de provincie Groningen voor een (Beleids) Medewerker Ruimtelijke Ordening Buitengebied

met ingang van april 2021 voor de duur van 7 maand (na deze opdracht stroom je als je dat wenst door naar de volgende opdracht via Yacht)

voor 28 - 32 uur per week.

Als (beleids)medewerker ruimtelijke ontwikkeling lever je een bijdrage aan beleidsontwikkeling en toets je ruimtelijke initiatieven en projecten aan het gemeentelijk beleid en adviseer je hierover aan het college.  Het betreft beleid, plannen, projecten en initiatieven in het buitengebied. Je adviseert over over aanpassing of afwijking van het beleid en het optimaliseren van beleid. Je draagt zorg voor de vertaling van beleid naar de uitvoering op het gebied van ruimtelijke ontwikkeling en participeert in projecten en programma’s.

Je begeleidt eventuele planologische trajecten en procedures van genoemde ruimtelijke plannen, inclusief de bezwaar- en beroepsfase.

Je werkt in het team Buitengebied, onderdeel van het Fysieke Domein. Ook in het team Economie en Erfgoed werken medewerkers Ruimtelijke Ontwikkeling. Hiermee werk je samen en wissel je kennis uit.

Functie-eisen

Voor de functie van medewerker ruimtelijke ordening voldoe jij aan het volgende:

  • Je hebt een HBO + werk- en denkniveau en beschikt over een afgeronde opleiding op het gebied van ruimtelijke ordening en planologie.
  • Je hebt ruime ervaring met het ontwikkelen en toetsen van ruimtelijk beleid, en specifiek voor het buitengebied. 
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden, zowel mondelinge en schriftelijke;
  • Je hebt ervaring met zowel proces- als projectmatig werken;
  • Je hebt goede mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden;
  • Je hebt ervaring met zowel proces- als projectmatig werken;
  • Je hebt gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen;
  • Je bent omgevingsbewust en toont eigenaarschap over je eigen werk. 

Competenties

Jij hebt de volgende competenties: humor, lef, samenwerking en vertrouwen.

Arbeidsvoorwaarden

Je komt in dienst bij Yacht en wordt gedetacheerd bij onze klant. Uiteraard na deze opdracht zijn er mogelijkheden om naar een andere opdracht te gaan waardoor je bij diverse gemeenten ervaring op doet..

De hoogte van je salaris is afhankelijk van het aantal relevante ervaringsjaren binnen de bandbreedte van schaal 11 van de CAR UWO.

Bij Yacht kun je alle kanten op:

Kom je in dienst bij Yacht, en voer je diverse projecten uit bij onze opdrachtgevers? Daarvoor kennen we een prima CAO met uitstekende arbeidsvoorwaarden. Een lease-auto behoort bij sommige functies tot de mogelijkheden. Minstens even interessant zijn je ontwikkelmogelijkheden; leerzame projecten, aangevuld met opleidingen en cursussen. Want jezelf blijven ontwikkelen vinden we bij Yacht erg belangrijk.

Deze functie is ook te vervullen op zzp basis.

Lees meer over werken bij Yacht Engineering https://www.yacht.nl/professionals/vakgebieden/engineering/construction-infrastructure

Waarom Yacht?

Uitdagende opdrachten bij toonaangevende organisaties, een groot netwerk en volop ontwikkelingsmogelijkheden: dat zijn de voordelen van werken bij Yacht. Bij ons krijg je alle ruimte om te groeien. We zoeken samen naar opdrachten die bij je passen en helpen je om je ambities waar te maken. Via opleidingen en coaching bijvoorbeeld, maar ook door je uit te nodigen voor interessante bijeenkomsten, kennissessies en inspirerende uitjes. Via ons heb je toegang tot een netwerk van duizenden professionals die hun kennis maar wat graag met jou delen.

Bedrijfsinformatie

Onze klant is een jonge gemeente in de provincie Groningen met een eigen DNA: Dichtbij, Nuchter en Ambitieus met een eigen verhaal en eigen kernwaarden. Samen zijn we er voor onze inwoners. Dat is waar onze opdrachtgever voor staat. We gaan samen voor de waarden die ons het meest na aan het hart liggen: dichtbij, in verbinding, wendbaar en persoonlijk leiderschap. De gemeente heeft 63.000 inwoners en telt, inclusief ons sociaal werkbedrijf, ongeveer 1000 werknemers. De dienstverlening wordt verleend vanuit 5 werklocaties.

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Diana Katuin avatar
Diana Katuin senior recruitment consultant

Vragen?

recruiter Diana Katuin

Diana Katuin

senior recruitment consultant

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Diana Katuin

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod