De operations manager is verantwoordelijk voor een afdeling waar momenteel in een 2 ploegen systeem carrosserie delen voor de Automotive industrie zwart gelakt worden.
De afdeling bestaat uit 2 grote productiehallen. In hal 1 staat een grote lakinstallatie waar met een team van ongeveer 23 man aan gewerkt wordt in een vol continu proces.
In hal 2 vinden handmatige activiteiten plaats zoals het verpakken van producten, het kitten van producten het nabewerking van producten met kwaliteitsfouten. In hal 2 werken ongeveer 20 mensen.
Het betreft een goed lopende afdeling, met een solide bestand aan vast en gemotiveerd personeel. Er zit een hoge mate van routine in en is een overzichtelijk proces. Van de nieuwe operations manager wordt verwacht dat deze het proces efficiënter wordt ingericht volgens de LEAN methodiek.
Daarnaast is de organisatie aan het onderzoeken om de handmatige werkzaamheden deels door een (inhouse) sociale werkplaats te laten overnemen, ook vanwege het maatschappelijke karakter van deze organisatie. Als manager zal je dit ook onder jouw leiding komen te vallen.
In totaal is deze manager verantwoordelijk voor een budget van ongeveer 75 FTE. Hij heeft hierbij 5 direct reports:
- 2x Teamleider productie
- 1x Assistent manager
- 1x Teamleider operators (deze stuurt 5 operators aan die de installatie bedienen)
- 1x Supervisor maintenance (deze stuurt 3 monteurs aan en plant al het onderhoud en investeringen aan de installatie)
Functie-eisen
Wie zoeken we:
- Iemand die in een productieomgeving gewerkt heeft, liefst in meerdere takken (Operations, sales, logistiek etc)
- HBO/WO denkniveau
- Ervaring met opstellen van doelstellingen en sturen op KPI
- LEAN skills
- HRM skills (bekend met het voeren van evaluatiegesprekken / wervingsgesprekken etc)
- Sterke persoonlijkheid
- Sterke mate van eigenaarschap
- Flexibiliteit
Competenties
In deze functie zoekt de organisatie een high potential, die de groeimogelijkheden heeft om op termijn door te groeien in een MT-lid met een breder verantwoordelijkheidsgebied. Dit wordt vanuit de internationale organisatie ook ondersteund met vette managementtrainingen, opleidingsprogramma's en baanmogelijkheden in het buitenland.
Arbeidsvoorwaarden
Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:
- Salaris tussen de 4700-6000 afhankelijk van opleiding en ervaring
- 25 vakantie dagen + 13 ADV
- Mobiel en laptop van de zaak
- Goede opleidingsmogelijkheden
Bedrijfsinformatie
Het betreft een organisatie die zich bevindt in een uitdagende en snel veranderende markt. Meebewegen en flexibel inspelen op de omgeving zijn dan ook aan de orde van de dag. Deze organisatie haalt dan ook continu het beste in zichzelf naar boven, is innovatief en werkt met hoogwaardige technieken. Wil jij hier ook deel van uit maken? Reageer dan snel!
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.