Klantmanager werk (jonge statushouders)

Gemeente Almere
  • Almere
  • Detachering
  • HBO
  • 32 uur
Shahir Babokry avatar
Shahir Babokry Interim Corporate Recruiter

Als Klantmanager jongeren binnen team Statushouders heb je een eigen caseload  (80 op basis van 36 uren). Voor jongeren zijn er specifieke trajecten waarbij het (in de toekomst) behalen van een startkwalificatie, hoger onderwijs of (voorbereiding op) werk centraal staat. Met deze trajecten ga jij je bezig houden, het bestaande borgen en verder met de netwerkpartners bouwen aan continuïteit.

Functie-eisen

  • Afgeronde opleiding op minimaal hbo niveau (bijvoorbeeld SJD).
  • Affiniteit en ervaring met de doelgroep jongeren Statushouders.
  • Waar nodig buiten de kaders naar oplossingen zoeken.
  • In het project met scholing voor de jonge statushouders wordt een grote mate van zelfstandigheid gevraagd, waarbij het van belang is dat je je collega’s en leidinggevende, projectleider goed meeneemt in de zaken die besproken worden.
  • Kennis hebben m.b.t. hoe het onderwijs werkt en kennis hebben van de wet- en regelgeving.

Competenties

  • Ervaring met het systeem Suite.
  • Proactief.
  • Stressbestendig.
  • Stevig in de schoenen staan in de samenwerking met partners, maar ook duidelijkheid kunnen bieden naar de jongere.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal en liefst ook de Arabische taal.
  • Creatief en flexibel;
  • Collegiaal;
  • Enthousiast.

Arbeidsvoorwaarden

Je houdt je bezig met uitdagende opdrachten bij gemeenten. Hiervoor ontvang je een passend salaris, conform de CAO van de opdrachtgever. Je komt bij BMC/Yacht in dienst en heb je recht op 25 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek, 8% vakantiegeld, een aantrekkelijke pensioenregeling en de mogelijkheid om gebruik te maken van onze collectiviteitskorting op jouw zorgverzekering en aanvullende verzekeringen.

Ook hebben we de mogelijkheid om via ons eigen Ontwikkelcentrum jou de juiste opleidingen en trainingen te bieden die bijdragen aan jouw groei en ontwikkeling! Benieuwd naar onze training en ontwikkel mogelijkheden? https://www.bmc.nl/werkenbijbmc/training-ontwikkeling Door onze nauwe samenwerking met andere collega’s in het land en ons grote netwerk binnen gemeenten vergroot jij je kans op een uitdagende opdracht die er toe doet.

Bedrijfsinformatie


Wij vertellen je in een gesprek graag meer over onze contractpartner, de gemeente Almere.

Ook als je 24, 28 of 36 uur per week beschikbaar bent, nodigen wij je van harte uit om op deze vacature te reageren.

Solliciteer meteen

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Shahir Babokry avatar
Shahir Babokry Interim Corporate Recruiter

Vragen?

recruiter Shahir Babokry

Shahir Babokry

Interim Corporate Recruiter

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Shahir Babokry

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod