Ik ben altijd op zoek naar gedreven, enthousiaste en ervaren specialisten met een Bouwkundige/Civiele achtergrond

Manager Projectmanagement bureau Den Haag

Gemeente Den Haag- Dienst DSO

9076514 | DEN HAAG | Detachering | WO | publicatiedatum

Solliciteer

Over de functie

Ben jij opzoek naar een combinatie tussen lijnmanagement en opdrachtgever? Heb jij de nodige ervaring met bestuurlijke besluitvormingsprocessen, het aansturen van team hoogopgeleide professionals en projecten in het ruimtelijk domein? Dan is de functie van manager bij het Projectmanagement bureau Den Haag jou ideale baan!


Wat ga je doen?

In je rol als teammanager ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de projecten in het stadsdeel Centrum. In dit stadsdeel ben je verantwoordelijk voor kleine en grote projecten zoals onder andere gebiedsvisie Central Innovation District, herinrichting van de buitenruimte in de binnenstad en vele andere mooie spraakmakende projecten. Voor een aantal van deze projecten ben je het gezicht van de gemeente in de Stuurgroep waar wordt samengewerkt met marktpartijen. Je rapporteert direct aan de ambtelijk opdrachtgever en de verantwoordelijk wethouder(s).


Daarnaast ben je als integraal manager verantwoordelijk voor ca. 17 projectleiders, projectmedewerkers en planners. Je hebt een belangrijke coachende rol in het verder ontwikkelen van deze medewerkers. Een sterke focus ligt op het uitdragen van een heldere visie op programma- en procesmanagement, zorgdragen voor de verder implementatie van risicomanagement en op het onderling delen van kennis en ervaring van de projectleiders. De uitdaging is om de talenten van medewerkers optimaal in te zetten.


Als teammanager maak je deel uit van het managementteam van het projectmanagement bureau Den Haag (PmDH), waarmee je nauw samenwerkt. Dit managementteam bestaat uit 6 teammanagers en staat onder leiding van de afdelingsmanager. Je levert een actieve en positieve bijdrage aan de organisatieontwikkeling van de afdeling. De afdeling is volop in ontwikkeling en heeft een gezonde ambitie om integrale projecten van de gemeente Den Haag uit te voeren. Er is een sterke binding met andere afdelingen binnen de dienst Stedelijke Ontwikkeling.


Bij de afdeling Projectmanagement Den Haag (PmDH), onderdeel van de Dienst Stedelijke Ontwikkeling, leveren 130 medewerkers samen het project- en procesmanagement voor de meer dan 250 projecten die als doel hebben om van Den Haag een mooie en duurzame stad te maken. Denk aan het nieuwe stationsgebied met alle infrastructurele vragen van dien, aantrekkelijke woningbouw of hoogwaardige bedrijfsterreinen.

De afdeling opereert in een dynamische omgeving met tal van stakeholders en soms uiteenlopende belangen, waar ontwikkelingen elkaar snel opvolgen en de bestuurlijke context een belangrijke rol speelt.

Functie-eisen

Wat breng jij mee om succesvol te zijn in de functie van manager PMDH:

·        Jouw werk- en denkniveau is universitair.

·        Je hebt meerdere jaren ervaring met complexe bestuurlijke projecten en processen, waarbij je gevoel voor bestuurlijke en ambtelijke verhoudingen uitstekend is ontwikkeld.

·        Je moet snel kunnen schakelen bij urgente kwesties en in staat zijn op piekmomenten paraat te staan.

·        Je hebt een sterke affiniteit met het vakgebied stedelijke ontwikkeling, waarin de meeste projectleiders binnen DSO werkzaam zijn.

·        Je staat stevig in je schoenen en bent standvastig. Daarbij heb je ervaring in het managen van hoogopgeleide professionals. Jouw manier van leidinggeven is mensgericht en verbindend. Je weet je medewerkers te stimuleren om zo het beste uit zichzelf te halen en op hun talent in te zetten voor het realiseren van de doelen van de afdeling.

·        In verband met specifieke opdracht om een plan van aanpak te schrijven voor verdere professionalisering van het risicomanagement is tevens ervaring op het gebied van risicomanagement een grote pré.

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden

·        Volop opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen binnen Randstad Groep Nederland;

·        De functie in schaal 14 van de CAR-UWO

·        Mogelijkheid op een vaste aanstelling bij de gemeente Den Haag


Bij Yacht kun je alle kanten op:

Kom je in dienst bij Yacht, en voer je diverse projecten uit bij onze opdrachtgevers? Daarvoor kennen we een prima CAO met uitstekende arbeidsvoorwaarden. Een lease-auto behoort bij sommige functies tot de mogelijkheden. Minstens even interessant zijn je ontwikkelmogelijkheden; leerzame projecten, aangevuld met opleidingen en cursussen. Want jezelf blijven ontwikkelen vinden we bij Yacht erg belangrijk.


Geef je de voorkeur aan een dienstverband direct bij onze opdrachtgevers? Dat kan, want werving & selectie maakt een belangrijk deel uit van onze dienstverlening. Nieuwsgierig? Ik vertel je er graag méér over.


Lees meer over werken bij Yacht Engineering https://www.yacht.nl/professionals/vakgebieden/engineering/construction-infrastructure

Bedrijfsinformatie

Waarom Yacht?

Uitdagende opdrachten bij toonaangevende organisaties, een groot netwerk en volop ontwikkelingsmogelijkheden: dat zijn de voordelen van werken bij Yacht. Bij ons krijg je alle ruimte om te groeien. We zoeken samen naar opdrachten die bij je passen en helpen je om je ambities waar te maken. Via opleidingen en coaching bijvoorbeeld, maar ook door je uit te nodigen voor interessante bijeenkomsten, kennissessies en inspirerende uitjes. Via ons heb je toegang tot een netwerk van duizenden professionals die hun kennis maar wat graag met jou delen.

Contactinformatie

Voor meer informatie neem je contact op met Marlou Leushuis via telefoonnummer 06-20990111

Werken voor Yacht
Yacht is dé organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil willen maken. Ons doel is optimaal resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarmee jij de organisaties van onze opdrachtgevers blijvend verbetert. Behoor jij tot de beste professionals in jouw vak? Wil je samen met vakgenoten het verschil maken bij toonaangevende organisaties? We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Solliciteer

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.