HRM-vacatures waarin jij het verschil kan maken
Ervaren HR Business Partner gezocht ter vervanging van zwangerschapsverlof

HR Business Partner

Retailbedrijf in Noord Limburg

9038010 | NOORD LIMBURG | Detachering | HBO | 32 uur | publicatiedatum 

Solliciteer

Over de functie

Het faciliteren van het management met HR-instrumentarium dat aansluit bij de uitdagingen van de organisatie en de externe ontwikkelingen in de markt als ook het begeleiden van het management om de HR-doelstellingen te behalen.

Gevraagd en ongevraagd adviseren en / of informeren van management en medewerkers over implementatie, toepassing en beheer van HR-beleid, - regelingen, -procedures, -systemen en -instrumenten, in lijn met het vastgestelde HR-beleid, zodanig dat management/medewerkers optimaal geïnformeerd en ondersteund worden in het nemen van tijdige en juiste beslissingen.

Adviseren en ondersteunen van het (lijn)management met betrekking tot personele vraagstukken, alsmede (bijdragen aan) het initiëren van opleidingen, binnen de kaders van het HR-beleid, met als doel de ontwikkeling en daarmee kwaliteit van het personeelsbestand te optimaliseren.

Ontwikkelen en implementeren van HR processen, - systemen en arbeidsvoorwaarden, en toezien op naleving hiervan. Verschaffen van informatie aan belanghebbenden, met als doel een bijdrage te leveren aan efficiënte en correcte HR processen, -systemen en arbeidsvoorwaarden en voldoende kennis hierover bij belanghebbenden te garanderen.

Opbouwen en onderhouden van goede werkrelaties met relevante interne en externe partijen (OR, management, directie, medewerkers, bureaus etc.), zodat er bijgedragen wordt aan de toegang tot relevante informatie en condities worden geschept voor een efficiënte implementatie en uitvoering van het HR-beleid.

Functie-eisen

  • Een HBO diploma (bij voorkeur in de richting van Human Resource);
  • Minimaal 5 jaar werkervaring als HR Business Partner;
  • Kennis én het netwerk om de juiste informatie te verkrijgen. Je bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen HR;
  • HR -ervaring in de retail is een absolute pré;
  • Beschikbaarheid tussen de 32- 40 uur per week;

Arbeidsvoorwaarden

Het betreft een tijdelijke opdracht ter vervanging van zwangerschapsverlof, startdatum 1 mei 2017, duur van de opdracht is 5 maanden.

Bedrijfsinformatie

Retailbedrijf in Noord Limburg
 

Contactinformatie

Voor meer informatie neem je contact op met Sunny Lakerveld via telefoonnummer 06-10264957

Werken voor Yacht
Yacht is dé organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil willen maken. Ons doel is optimaal resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarmee jij de organisaties van onze opdrachtgevers blijvend verbetert. Behoor jij tot de beste professionals in jouw vak? Wil je samen met vakgenoten het verschil maken bij toonaangevende organisaties? Dan willen we jou graag leren kennen.

Solliciteer

Uiteraard staat deze vacature open voor zowel mannen als vrouwen.